与企业因工资支付发生争议的，按照国家劳动争议处理有关规定处理。对事实清楚、不及时裁决会导致农民工生活困难的工资争议案件，以及涉及农民工工伤、患病期间工资待遇的争议案件，劳动争议仲裁委员会可部分裁决；企业不执行部分裁决的，当事人可依法向人民法院申请强制执行。十九、本办法自发布之日起 ...
//www.110.com/ziliao/article-343941.html -了解详情
或退休金。”这样来理解。什么是法定退休年龄？根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定可知，一般的，“男年满六十周岁，女年满五十周岁”（特殊情况除外 资源和社会保障局对于此条款作出相应的解释，以保障那些到了年龄却无法退休的广大工伤职工、特别是农民工工伤者的合法权益。这样，以体现中国特色社会主义工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-332342.html -了解详情
了工伤保险基金和单位支付的各项赔偿79580元。从而让青年农民工向某得到了他本人都认为不可能得到的“双重赔偿”。 律师评析集锦： 1、部分法官、律师、当事人 相应工伤待遇”时，劳动者就完全可以既依《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇，又依《道路交通事故处理办法》、《人身损害赔偿的解释》等获得交通事故 ...
//www.110.com/ziliao/article-506148.html -了解详情
与企业因工资支付发生争议的，按照国家劳动争议处理有关规定处理。 对事实清楚、不及时裁决会导致农民工生活困难的工资争议案件，以及涉及农民工工伤、患病期间工资待遇的争议案件，劳动争议仲裁委员会可部分裁决；企业不执行部分裁决的，当事人可依法向人民法院申请强制执行。 十九、本办法自发布之日 ...
//www.110.com/ziliao/article-328621.html -了解详情
何人，也不知道用工单位是哪方，增加了工伤认定申请的难度。特别是在矿山企业从事采矿、掘进等工作的农民工，工作地点不固定，往往工作时间也不具有 待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。”据此规定，用人单位与其招用的没有享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-534322.html -了解详情
被派往血吸虫地区执行任务以及下派锻炼，因工作生产需要接触血吸虫而患了血吸虫病，可以视同工伤处理 四职工在下列情况下遭受伤害，有可靠证明，可以享受 待遇农民工可以按规定长期领取工伤待遇也可以由本人申请，与用人单位解除或终止劳动关系，同时终止工伤保险关系，一次性领取工伤待遇其标准按湖北省工伤保险实施办法（ ...
//www.110.com/ziliao/article-286749.html -了解详情
，双方存在书面合同关系的较容易举证与判断，而对于农民工和用人单位的事实劳动关系，没有签订合同的，是工伤认定中劳动关系事实认定的最难环节。 1、 工伤认定中涉及劳动关系确认问题处理意见的通知》就规定，工伤认定部门书面告知申请人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。依《企业劳动争议解决办法》，仲裁只能由当事人 ...
//www.110.com/ziliao/article-276116.html -了解详情
：工伤保险条例。 2、规章：各省、直辖市实施工伤保险办法；各省农民工工伤保险实施暂行办法。 2013年后 《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属 死亡童工的近亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定处理。 第九条本办法自2011年1月1日起施行。劳动和社会保障部2003年 ...
//www.110.com/ziliao/article-569914.html -了解详情
：工伤保险条例。规章：各省、直辖市实施工伤保险办法;各省农民工工伤保险实施暂行办法。一、2013年工伤赔偿标准一般工伤具体赔偿项目、标准(一)医疗费1、要求：治疗工伤 死亡童工的近亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定处理。第九条 本办法自2011年1月1日起施行。劳动和社会保障部 ...
//www.110.com/ziliao/article-471465.html -了解详情
，工作时间内受伤是否适用《工伤保险条例》的规定进行工伤认定。 我院审判委员会研究后认为，法律并未禁止使用超过法定退休年龄的农民工，而且作为农民也无所谓何时 ，即达到法定退休年龄之后，劳动关系终止，应该适用劳务关系。但是本案的特殊化处理，会模糊劳动关系和劳务关系之间的界限，让法律实际执行缺乏明确的判断 ...
//www.110.com/ziliao/article-223058.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务