的区域政策。加快建立完善适应主体功能区要求的政策法规体系、利益补偿机制和绩效考核办法，引导各地区严格按照主体功能定位编制规划、布局项目、谋划发展。按照 平台，严格执行目标责任制考核制度。加快应对气候变化领域的技术研发和示范，加强国内国际技术交流与合作，提高减缓和适应气候变化能力。加快经济发展方式转变， ...
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了《昆山市治安辅助队伍建设管理规范》，之后又据此相继制订了《治安辅助队伍考核办法》、《治安辅助人员工作情况通报制度》、《治安辅警中队长、指导员 5}慎盈蓉．治安承包：为百姓带来平安天地牟山镇实施村级治安防范工作承包责任制三年记[N]．余姚日报，2008 - 05 -29. {6}[日]米丸恒治．私人行 ...
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和正确政绩观的有效载体和重要标志。 二、客观评析当前信访工作存在的主要问题 随着经济社会的发展和城镇化建设的快速推进，引发了诸多社会矛盾，造成信访问题增多 考核全面带动信访工作责任制的落实。对公安信访部门的工作职责和任务，要科学的进行界定，制定出具体的部门信访工作责任目标量化考核办法。 （五）奖惩兑现 ...
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关于大力发展民营科技型企业的意见》《关于科技进步统计监测和评价考核办法》和《山西省专利管理办法》。省委还下发了政策性文件《中共山西省委、山西省人民政府关于 长期有序地开展科技执法工作，自1997 年以来，山西省各级主管部门开始建立了执法责任制，主要开展了以下几方面的工作。一是确定了执法范围和执法主体。 ...
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，制定适合本单位的会计制度和财务工作规范，明确财务会计工作流程，实行岗位责任制，建立严密的财务管理控制系统，最终实现堵塞漏洞、消除隐患，防止并及时发现 公司普遍实行分险种费用率包干制，对分公司管理层实行年薪制度，对分支机构的经营绩效考核办法从标准保费、增长率、续期继续率、费用节余等方面加权综合计算等， ...
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是强化考核。阳西法院根据实际情况，制定《年度绩效考核办法》，对主审法官和法官助理实行一年一考核，三年一选任制度。三是强化保障。落实职业待遇， 运行机制改革的具体发展路径的设定，重点是理顺审判权与管理权、监督权的关系，健全办案责任制，健全权责统一、权责明晰的审判权运行机制。 ⑵陈瑞华：《中国法院的问题与 ...
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等规定，修订了责任追究的情形和方式。该办法既跟进了2010 年修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的新要求，也注重吸纳近年来检察机关 2010 年，律师整风运动的开展，《律师事务所年度检查考核办法》、《律师和律师事务所违法行为处罚办法》的实施，中共中央办公厅、国务院办公厅转发《司法部关于进一步 ...
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调研工作的发展特别是强化调研工作之初非常有效的办法。建议在实行岗位责任制考核时，将调研工作和调研成果作为考核的重要内容，将调研成果与审判长选任、干部晋升 课题制度的重要组成部分。江浙法院都有一整套的调研奖励制度，效果显著。我们认为与经济发达地方相比，我院的经费相对紧张，太高的标准无法执行。但适当的物质 ...
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考核提供全面、可靠、准确的依据。 4、完善规范年度考核办法 一是严格考核操作程序。规范的考核程序和方法是确保考核准确性的关键，严格按程序操作是避免考核 公平公正，必须健全与之相配套的制约机制。实行公示制与举报制，公开考核结果，接收广泛监督。实行责任制，严格考核检查制度，组织人事部门要加强对各单位考核 ...
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帐簿，真正掌握企业生产经营状况，同时为稽查提供准确案源。 （二）、结合执法岗位责任制，强化日常管理，真正建立巡管机制。在加强对企业的申报征收和发票缴销等日常工作考核的同时，应尽快建立巡管机制，制定出具体的巡管内容和考核办法，改变以往“守株”式的管理，主动出击，严查细管，变被动为主动，把征管质量提高 ...
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