对此的理解也宽紧各异。例如, 江苏省高院的《关于审理劳动人事争议案件的指导意见 (二) 》明确将高级管理人员限制在《公司法》的范围内。可另有一些 要求劳动法下的经济赔偿。 4. 劳动关系与受托关系并存之处理 与高级管理人员的劳动关系和委托关系始终相伴不同, 董事、监事与公司之间的受托关系是永恒的主题, ...
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对此的理解也宽紧各异。例如, 江苏省高院的《关于审理劳动人事争议案件的指导意见 (二) 》明确将高级管理人员限制在《公司法》的范围内。可另有一些 要求劳动法下的经济赔偿。 4. 劳动关系与受托关系并存之处理 与高级管理人员的劳动关系和委托关系始终相伴不同, 董事、监事与公司之间的受托关系是永恒的主题, ...
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济南全市法院劳动争议案件法律适用座谈会会议纪要2005山西、陕西规定：山西省高级人民法院民事诉讼证据规则（试行）山西省人民法院对外委托司法鉴定工作管理暂行规定(试行)2006山西关于医疗事故技术鉴定委托与受理等问题的若干意见陕西省人民法院《民事案件举证质证认证规则（试行）》陕西关于办理拒不执行判决、 ...
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国家工作人员，能成为贪污罪的主体:一是受国家机关、国有公司、企事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的承包人;二是在国有公司、企业或其他国有单位中从事业务 冈家机关、国有公司、企业、事业单位私人民团体中从事科研活动，并且其劳资、人事关系就在上述单位内的科技人员。由于这类人员本身就具有国家工作人员身份 ...
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社会保险金必须按时足额支付。 第七十四条社会保险基金经办机构依照法律规定收支、管理和运营社会保险基金，并负有使社会保险基金保值增值的责任。 社会保险基金监督机构依照 结果、评残结论的； （四）正在等待劳动人事争议仲裁委员会开庭的； （五）启动鉴定程序或者委托其他部门调查取证的； （六）其他正当事由。 ...
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社会保险金必须按时足额支付。 第七十四条社会保险基金经办机构依照法律规定收支、管理和运营社会保险基金，并负有使社会保险基金保值增值的责任。 社会保险基金监督机构依照 结果、评残结论的； （四）正在等待劳动人事争议仲裁委员会开庭的； （五）启动鉴定程序或者委托其他部门调查取证的； （六）其他正当事由。 ...
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社会保险金必须按时足额支付。 第七十四条社会保险基金经办机构依照法律规定收支、管理和运营社会保险基金，并负有使社会保险基金保值增值的责任。 社会保险基金监督机构依照 结果、评残结论的； （四）正在等待劳动人事争议仲裁委员会开庭的； （五）启动鉴定程序或者委托其他部门调查取证的； （六）其他正当事由。 ...
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当事人另有特别约定的除外。 第二条未依法领取营业执照或者登记证书的用人单位分支机构，受用人单位委托直接与劳动者签订劳动合同，双方发生劳动争议时，应当将委托 规定。 第二十二条人事争议案件中的事业单位是指经过机构编制部门批准使用事业编制、进行了事业法人登记的单位，不包括参照公务员管理的事业单位；工作人员 ...
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国家工作人员，能成为贪污罪的主体:一是受国家机关、国有公司、企事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的承包人;二是在国有公司、企业或其他国有单位中从事业务 冈家机关、国有公司、企业、事业单位私人民团体中从事科研活动，并且其劳资、人事关系就在上述单位内的科技人员。由于这类人员本身就具有国家工作人员身份 ...
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一些亟待完善的地方。因此，有必要认真探讨我国的公务员救济制度，促进我国的人事行政管理逐渐从人治走向法治，保障国家公务员的合法权益。 一 、权益侵害的现状 随着我国 》尽管规定了可成立临时性公正委员会，但却未规定申诉控告人有查阅卷宗权、委托代理权、申请回避权、陈述权、辩论权等，也未规定严格的审理程序和 ...
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