问题。相关国际法为纠正这种不公， 承认和尊重各国农民历史上为培育优质种子付出的上游劳动, 提出惠益和分享和保障农民权等原则。但因诸多法理和现实原因， 的利益； （3） 在国家一级参与粮食和农业植物遗传资源保存及可持续利用有关事项的决策。此外， 农民权还含蓄承认农民拥有保留、使用、交换和出售农场保存的 ...
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问题。相关国际法为纠正这种不公， 承认和尊重各国农民历史上为培育优质种子付出的上游劳动, 提出惠益和分享和保障农民权等原则。但因诸多法理和现实原因， 的利益； （3） 在国家一级参与粮食和农业植物遗传资源保存及可持续利用有关事项的决策。此外， 农民权还含蓄承认农民拥有保留、使用、交换和出售农场保存的 ...
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问题。相关国际法为纠正这种不公， 承认和尊重各国农民历史上为培育优质种子付出的上游劳动, 提出惠益和分享和保障农民权等原则。但因诸多法理和现实原因， 的利益； （3） 在国家一级参与粮食和农业植物遗传资源保存及可持续利用有关事项的决策。此外， 农民权还含蓄承认农民拥有保留、使用、交换和出售农场保存的 ...
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[24]沈建峰.劳动争议中利益争议的范畴及处理[J].法学, 2015 (6) :151-160. [25]程延园, 王甫希.变革中的劳动关系研究:中国劳动争议的特点与趋向[J].经济理论与经济管理, 2012 (8) :5-19. [26]程延园.集体谈判制度研究[M].北京:中国人民大学出版社 ...
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问题。相关国际法为纠正这种不公， 承认和尊重各国农民历史上为培育优质种子付出的上游劳动, 提出惠益和分享和保障农民权等原则。但因诸多法理和现实原因， 的利益； （3） 在国家一级参与粮食和农业植物遗传资源保存及可持续利用有关事项的决策。此外， 农民权还含蓄承认农民拥有保留、使用、交换和出售农场保存的 ...
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[24]沈建峰.劳动争议中利益争议的范畴及处理[J].法学, 2015 (6) :151-160. [25]程延园, 王甫希.变革中的劳动关系研究:中国劳动争议的特点与趋向[J].经济理论与经济管理, 2012 (8) :5-19. [26]程延园.集体谈判制度研究[M].北京:中国人民大学出版社 ...
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问题。相关国际法为纠正这种不公， 承认和尊重各国农民历史上为培育优质种子付出的上游劳动, 提出惠益和分享和保障农民权等原则。但因诸多法理和现实原因， 的利益； （3） 在国家一级参与粮食和农业植物遗传资源保存及可持续利用有关事项的决策。此外， 农民权还含蓄承认农民拥有保留、使用、交换和出售农场保存的 ...
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[24]沈建峰.劳动争议中利益争议的范畴及处理[J].法学, 2015 (6) :151-160. [25]程延园, 王甫希.变革中的劳动关系研究:中国劳动争议的特点与趋向[J].经济理论与经济管理, 2012 (8) :5-19. [26]程延园.集体谈判制度研究[M].北京:中国人民大学出版社 ...
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[24]沈建峰.劳动争议中利益争议的范畴及处理[J].法学, 2015 (6) :151-160. [25]程延园, 王甫希.变革中的劳动关系研究:中国劳动争议的特点与趋向[J].经济理论与经济管理, 2012 (8) :5-19. [26]程延园.集体谈判制度研究[M].北京:中国人民大学出版社 ...
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[24]沈建峰.劳动争议中利益争议的范畴及处理[J].法学, 2015 (6) :151-160. [25]程延园, 王甫希.变革中的劳动关系研究:中国劳动争议的特点与趋向[J].经济理论与经济管理, 2012 (8) :5-19. [26]程延园.集体谈判制度研究[M].北京:中国人民大学出版社 ...
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