法律和政策的实施， 重新将家庭的生产功能突现出来， 虽然该时期我国实行了计划生育， 人口增长率得以持续下降， 1995年为11.09， 但人口的绝对增长并未停止， 该时期还出现了超生游击队和偷生等现象， 这与农村经济仍以家庭为单位、中国农村现有土地法律制度并不必然导致小农经济向现代农业经济的转变、但却 ...
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写明：被收养人的姓名、性别、年龄、健康状况、现住址） 第二条收养人×××是××单位的××（职务），现年××岁（已婚的，收 养人为夫妻双方），住在×市×区 一方不明或者查找不 到的可以单方送养；⑤送养人不得以送养子女为理由违反计划生育的规定再生育子 女。 签订收养协议应当注意的问题有： （1）收养协议由 ...
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条规定：教育、医疗卫生、计划生育、供水、供电、供气、供热、环保、公共交通等与人民群众利益密切相关的公共企事业单位在提供社会公共服务过程中制作 新行政法[M]．台湾：元照出版公司， 2003:40. {8}邢鸿飞．政府特许经营协议的行政性[J]．中国法学，2004，（6）:54. {9}王芳BOT中特许 ...
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技术推广站、畜牧兽医站、乡镇卫生院、计划生育服务站、乡镇文化站等以及地处艰苦地区的气象、地震、地质、煤炭、石油、核工业等中央单位艰苦行业生产第一线。第六条 单位与学校三方签署的到西部地区和艰苦边远地区基层单位服务3年以上的就业协议。(二)高校毕业生在与国家助学贷款经办银行签订毕业后的还款计划书时，应 ...
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。2、北京市农民工失业保险（1）缴费比例：农民工的失业保险，全部由用人单位缴纳，农民工个人不缴纳社会保险。（2）失业保险待遇：农民合同制工人，劳动 缴费基数除以30再乘以产假天数计算）；生育医疗费用；计划生育手术医疗费用等保险待遇。三、用人单位未为劳动者缴纳社会保险的法律后果根据《中华人民共和国劳动法 ...
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，是一个有效规章制度必须符合的三个条件。部分单位未考虑内容是否符合国家法律法规的规定，是否符合国家的相关政策(如计划生育等基本国策)，还片面地认为只要是单位 工作和劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行这两种情形的，用人单位需调整劳动者工作岗位的还必须遵循协议一致的原则。 ...
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帮助我们洞察法院是如何创造性地适用法律并与不同的行政机关周旋的。在一起涉及计划生育政策执行的案件中，一名已婚女子在没有准生证的情况下怀孕了，而 行政诉讼案件中，原告的胜诉率超过一半，其中60%涉及房屋拆迁，如果原告通过与政府达成协议而撤诉，则被视为胜诉。[12]采访也表明，在这些地区，房屋拆迁已经很难 ...
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无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，工作时间每满一年发给相当于 经济补偿金基数的范围：(1)社会保险福利费用，如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等;(2)劳动保护费用，如工作服、解毒剂、清凉饮料费用等;(3)按规定 ...
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收养人所在单位或居委会出具的本人婚姻状况、有无子女和抚养教育被收养人的能力等情况的证明的原件及复印件； （4 ）收养人常住地的区计划生育部门出具的 财产的，应当认定过继之后，过继子女与亲生父母的权利义务关系不变；如果过继协议没有约定或约定不明的，要结合过继子女与生父母之间是否存在扶养事实来认定。 总之 ...
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盖房，而非得由开发商来垄断盖房？[3]近年来，媒体报道了国内多起自发通过协议形式合作购地建房的行政许可申请，但均未获得批准。{15}为何禁止合作建房？ 比如，决定地方官员仕途命运的有安全生产、耕地保护、环境保护、节能减排、计划生育、招商引资、社会综治，等等。 [5]但问题在于，目前的体制下，土地出让金 ...
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