并按本人工资标准发放18到24个月的一次性伤残补助金,五至十级伤残的可由企业安排工作,并享受本人6至16个月工资的一次伤残补助金、企业难以安排工作的五 为丧失标准。首先,按照我国的立法和司法实践,对残疾者丧失劳动能力的赔偿,不是受害人受伤前后劳动收入之间的差额,因而与劳动所得丧失没有密切的关系;其次, ...
//www.110.com/ziliao/article-231729.html -
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,保障学生安全和教育事业健康发展 校园人身损害已成为一个困扰学校工作和阻滞教育发展的严重问题,是一种复杂的社会现象,需要学校及其教育工作者积极面对 在国家实行义务教育的基础上再进一步考虑为学生人身安全出资投保,或设立校园人身损害赔偿基金。 3、社会舆论正确导向,公正评价校园安全事件。 当前,媒体的舆论 ...
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全国人大常委会《关于司法鉴定管理问题的决定》第8条明确规定:各鉴定机构之间没有隶属关系,这是从行政管理角度而言的。司法鉴定工作是一项技术性要求很高 ,某省司法鉴定协会发布了一个文件,该文件规定:除交通事故、医疗事故以外的受伤人员的伤残评定,鉴定机构应参照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》进行。 ...
//www.110.com/ziliao/article-212452.html -
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保护未成年人和当事人隐私权,法院不能强行要求当事人进行亲子鉴定。在以上离婚损害赔偿纠纷案件中有一起DNA鉴定案件,原告提供了其单方进行DNA非亲生子医学 ,根据1987年6月15日《最高人民法院关于人民法院在审判工作中能否采用人类白细胞抗原作亲子鉴定问题的批复》中批复意见,一方当事人要求作亲子鉴定的, ...
//www.110.com/ziliao/article-212008.html -
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(或社会保险经办机构)一方或者侵权人一方来获得上述一次性消耗费用的直接赔偿,不存在重复支付问题。在用人单位参加工伤保险又以职工为受益人参加商业保险的情况下 是劳动法规定的用人单位的强制性支付义务。用人单位是否履行该义务,是产生职工受伤接受治疗病休期间工资损失的责任主体竞合的根源。即,用人单位在职工工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-178374.html -
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,给具体赔偿工作带来很大困惑。加之此种类型案件在司法实践中占铁路旅客人身损害赔偿比例较重,因此当前是困扰铁路运输企业和法院民事审判的难点问题。笔者 达成赔偿协议,由铁路部门从客票保险费用支付;11%铁路运输部门与受伤旅客因赔偿意见不一而进入诉讼程序,最后由法院判决或调解;4%因旅客嫌索赔手续麻烦(一般 ...
//www.110.com/ziliao/article-178095.html -
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,被告的车夫相信一个男孩偷了被告存放在大车里的东西,他因此撞倒并且撵过该男孩致使其严重受伤。该行为被认为是职务行为。[19]再如,劳动者在工作时 5] 参见《侵权人身损害赔偿问题专家谈》中尹飞的发言,载《人民法院报》2003年10月20日B1版。 [6]根据学者的考证,法人、其他组织工作人员职务行为致 ...
//www.110.com/ziliao/article-161302.html -
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及校园受伤等赔偿。为了确定是否构成伤残及程度,均需要委托具有鉴定机构的法医鉴定机构鉴定。但法医鉴定机构由于采用的标准不一,导致出现了一些问题和 赔偿,有些人甚至出现了贿赂鉴定机构,扰乱司法鉴定机构的正常工作等情况。 对此,我们应采取统一的标准:即统一对工伤事故适用GB/T16180-2006工伤标准, ...
//www.110.com/ziliao/article-154929.html -
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并按本人工资标准发放18到24个月的一次性伤残补助金,五至十级伤残的可由企业安排工作,并享受本人6至16个月工资的一次伤残补助金、企业难以安排工作的五 为丧失标准。首先,按照我国的立法和司法实践,对残疾者丧失劳动能力的赔偿,不是受害人受伤前后劳动收入之间的差额,因而与劳动所得丧失没有密切的关系;其次, ...
//www.110.com/ziliao/article-151251.html -
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往往很大,例如受害者是未成年人, 尚无劳动能力, 故不论受伤多么严重, 都不能像已参加工作的成年受害者那样享有对误工费的索赔权; 再例如一个高级工程师 需求随即终止, 不再有未来的个人生活费用消费, 故对此不应予以赔偿; 真正的问题在于死者家庭来源中断, 使家庭其他成员正常生活水平下降或丧失, 因此 ...
//www.110.com/ziliao/article-61964.html -
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