如因受到不利益对待、报复时，员工得获得必要的救济：恢复原职；发放积欠的工资及利息；{118}任何因歧视而受到的特别损害，包括了诉讼费用、专家 。也就是说法令遵循是一种预防性的法规范（preventive law），在企业内部建立一套制度，使得公司人员在从事各种行为时知道可能会产生的法律责任而加以避免。 ...
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法律制度研究课题组，进行了为期一年的走访、发放问卷及访谈等实地调研，对立法机关工作人员、司法机关工作人员、农委、拆迁部门、土地管理部门、土地规划 、外出务工经商返乡农民、回乡大中专毕业生、大学生村官、县乡机关和企事业单位提前离岗或退休干部职工通过法定程序积极参与选举村民委员会成员的竞争。无疑会给农民 ...
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调解人员的参与，需要投入更多的经费以购置办公设备，并按月向专职人员发放工资，因此在经济欠发达地区推广也就比较困难[66]。相似的例子还有目前大 ；乡镇街道调委会是指在乡镇、街道设立的人民调解委员会；企事业调委会是指在企业事业单位设立的人民调解委员会；区域调委会和行业调委会是指设立的区域性、行业性的人民 ...
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、中国经济的高速性，本文提出一个判断出资行为性质的标准： 一是回报率与贷款利率相当、出资额以千（万）元为单位、未约定风险分红，属于生活中的民事借贷。例如， ，获资者是购买原料还是发放工资，只是在概括性投资范围内的抽象偏离，不是影响出资的决定性因素。 在吴英案中，吴英有庞大的企业运营背景，出资者是对人而 ...
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、中国经济的高速性，本文提出一个判断出资行为性质的标准： 一是回报率与贷款利率相当、出资额以千（万）元为单位、未约定风险分红，属于生活中的民事借贷。例如， ，获资者是购买原料还是发放工资，只是在概括性投资范围内的抽象偏离，不是影响出资的决定性因素。 在吴英案中，吴英有庞大的企业运营背景，出资者是对人而 ...
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的革命伤残军人，由民政部门发给伤残抚恤血；退出现役后参加工作，或者享受离休，退休待遇的革命伤残军人，由所在部队发给伤残保健金。 继续在部队服役的革命伤残 安排工作，按社会待业人员对待。 二十八、入伍前是正式职工的义务兵退伍时如何安置？ 义务兵入伍前原是国家机关、人民团体、企业、事业单位正式职工，退伍后 ...
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对实施权进行监督。执行实施程序划分为财产查控、财产处置、款物发放等阶段，各阶段由不同的执行人员在确定时限内集中办理，改变以往一人到底的办案方式，便于 职务序列及其配套政策，适当提高基层法官职数比例，探索建立适合审判工作特点的法官工资、退休和津补贴制度；逐步建立并完善法官择优遴选制度。第三，加强物质装备 ...
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不能独立，工会领导由学校任免，工会干部的职务调整、职称评定、工资晋升、福利津贴、退休离职等都掌握在学校党委和行政手中，并且工会的办公场所及办公资金 双方通过协商及时化解矛盾。改革劳动争议调解制度，在单位层面，建立有教职工代表、工会、高校管理人员、人力部门、企业法律顾问、外聘律师多方参与的调处机制； 在 ...
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裔白人家庭中位年收入分别为32584美元、38039美元和54461美元。(注74)美国退休人员协会2010年2月23日发布的报告显示，在过去12个月中，45 》2010年8月11日报道，90%的女性在工作单位遭受过性别歧视。美国《财富》500强企业中，女性首席执行官仅占3%。美国大学妇女协会2010 ...
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一、调整范围 2012年12月31日前,用人单位中享受伤残津贴的一级至四级工伤职工（不包括领取基本养老金的工伤退休人员）、经批准领取生活护理费的工伤职工 分别按246元、236元、226元、216元的标准增加。 生活护理费：以统筹地区2012年度职工月平均工资为基数，按照《工伤保险条例》(修订)第三十 ...
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