劳动合同法规定被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。 从上述的内容看，劳务派遣单位实际上承担了 关联关系的企业派遣劳动者。 有一些用人单位，为了规避法律，自设派遣公司，把一些员工重新纳入被派遣劳动者行列；有的企业为了降低用工成本，将一些原来的 ...
//www.110.com/ziliao/article-249539.html -了解详情
，很多企业不愿意缴纳基本养老保险费，有的企业故意隐瞒工资总额，少交统筹基金；有的企业则转移银行账户，故意拖欠不交。据保守的估计，参加基本养老保险的 《关于国营企业财务工作中几项制度的改革意见》规定企业不再缴纳劳动保险金，企业员工的劳动保险待遇从企业营业外支出账户列出，这样劳动保险完全就成了企业的责任。 ...
//www.110.com/ziliao/article-141299.html -了解详情
与一家公司签订的劳动合同中约定实行年薪制。2012年8月1日，连女士见公司员工之间勾心斗角，尤其是对她妒忌者大有人在，自己的才华实在难于施展，遂向公司递交 解除劳动合同是对自身法定权利的行使，公司无权拒绝，更不能以拒发工资相要挟。该法第30条还规定:用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法 ...
//www.110.com/ziliao/article-335786.html -了解详情
【案例】 2012年3月8日，连婷与一家公司签订的劳动合同中约定实行年薪制。2012年8月1日，连婷见员工之间勾心斗角，尤其是对她妒忌者大有人在，自己的 此解除劳动合同是对自身法定权利的行使，公司无权拒绝，更不能以拒发工资相要挟。该法第三十条还规定：用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法 ...
//www.110.com/ziliao/article-330911.html -了解详情
与员工进行有效的沟通，另外通过各种奖励和福利措施激发员工的工作积极性，使得整个公司的劳动关系呈现出稳定、和谐的良好局面。 （2）充分发挥企业工会的作用 在 单位强制性义务，即那些可能危害社会利益、影响社会稳定的情况，而解除劳动合同、拖欠工资等在劳动合同履行中产生的众多争议，不应该由劳动监察包办，应而由 ...
//www.110.com/ziliao/article-182205.html -了解详情
而言，它又意味着什么呢？ 《劳动合同法》限制了企业的部分管理权，增强了员工在劳资关系中的地位。《劳动法》已经明确了用人单位建立健全规章制度的法律义务 单位发生不签劳动者合同、违法规定试用期、扣押劳动者证件、不予办理档案转移手续、拖欠工资等损害劳动者权利的行为，该法都相应地制定了严厉的处罚措施，使得企业 ...
//www.110.com/ziliao/article-165583.html -了解详情
犯罪侵害的原有合法财产权益。在刑法中，广义的追缴包括对罚金、税款、拖欠的职工工资、医疗费用等债务以及一切不法财产的追缴;而《刑法》第64条以及《 没收的财产范围，在案证据证明案中9套房产的购房资金来源于被告人白静控制的公司银行账户，具有高度可能性，法院裁定予以没收;对于另外1套房产，对于在案证据无法 ...
//www.110.com/ziliao/article-963089.html -了解详情
万元及相应利息。李先生申请执行后，执行法官发现周某名下无存款、无住房、无工资，且周某根本找不到。在此情况下，法院出具了一份民事裁定书，内容为 ，明确程序，维护权利。 终结本次执行程序和终结执行程序有何区别？ 某物业公司将小区内多名拖欠供暖费的业主告上法庭，其中包括78岁的孤寡老人刘大爷，后来经法庭审理 ...
//www.110.com/ziliao/article-213053.html -了解详情
经济组织，某些企业在利润的驱使下，丧失了社会责任感，故意侵犯大学生权益，随意拖欠工资，无故辞退，严重地侵犯大学生的合法利益，造成了极其恶劣的社会影响。 。所以公司企业应该笃行法律的规定，做一个有社会责任感的企业。 企业责任感的建立关键还在于企业领导的带头作用，企业部门领导要以身作则，加强对员工的教育 ...
//www.110.com/ziliao/article-897954.html -了解详情
到国有企业职工身份转换中新的劳动法律关系的创设问题；再次涉及到职工劳动保险和工资拖欠等的负担问题；最后，国有企业改制过程引发的劳动纠纷的解决。 （2 的现代产权制度，产权清晰、责权明确、政企分开、管理科学的现代企业制度，以及公司股东会、董事会、监事会和经营管理者互相制衡、高效运作的现代法人治理结构，并 ...
//www.110.com/ziliao/article-215299.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务