环境保护、安全生产、社会保障、拆迁补偿及对“两院”工作中的执行难、告状难、赔偿难、刑讯逼供、超期羁押、错案不纠、司法不公等。这种监督是基本的、 补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，依照本法第113条的规定清偿后不足以 ...
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麦已经在德国建立了社会保障制度。其做法是，必须给工人强制性地建立三种保险：医疗保险、就业或者失业保险、养老保险。政府出一部分钱，工厂老板出一部分钱，工人自己出 的生活，使大家有饭吃，有衣穿。现在老百姓的肚子还吃不饱，生活还那么困难，说明我们的工作还没有做好，还存在不少问题。{4}回顾这些历史，让人觉得 ...
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对劳动者维权有所帮助。误区一：不考虑诉求是否属法院受理范围。【案例】：王某起诉某科技公司，称该公司未依法为其缴纳养老保险，导致到法定年龄无法办理退休， 职工，2009年7月入职。工作期间，该公司未为其缴纳社会保险。2012年1月，金某向该公司提出辞职。在离职申请表上，金某填写的离职理由为“个人原因”。 ...
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对劳动者维权有所帮助。误区一：不考虑诉求是否属法院受理范围。【案例】：王某起诉某科技公司，称该公司未依法为其缴纳养老保险，导致到法定年龄无法办理退休， 职工，2009年7月入职。工作期间，该公司未为其缴纳社会保险。2012年1月，金某向该公司提出辞职。在离职申请表上，金某填写的离职理由为“个人原因”。 ...
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机制和方法。工会的谈判签约权的行使直接影响着职工的切身利益，因此，如果工会工作人员不履行职责或恶意串通校方，损害了职工的权益，工会就应该承担相应的民事赔偿 条例》《法律援助条例》,地方如浙江省近几年也先后颂布了《工会法实施办法》《失业保险条例》《职工基本养老保险条例》《企业工资支付管理办法》《最低生活 ...
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。因为崇尚完全自由市场的人士会坚持认为：公司不是员工的，所以无法让他们跟老板一样来承担资不抵债的责任。 这一辩解表面上充满正当性：一方面，这是按照 彼岸的中国也遇到了相同问题。2008年3月，中国平安保险（集团）公司2007年报公布了公司董事长兼CEO马明哲2007年的年薪达到创纪录的6600万，这一 ...
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派遣有关。笔者代理的一起二审案件，当事员工原系劳务派遣工，在某外资用工单位工作八年之久，该外资企业曾授予其优秀员工称号、向其颁发奖状和员工手册。该 城镇社会保险（城保）、小城镇社会保险（镇保）和外来从业人员综合保险（综保），此外还有农村社会养老保险（农保）。 [21]据网络信息。百度搜索可得。关键词： ...
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是通过人工劳动来处理证券转移文档工作。20世纪60年代后期，在各种因素综合影响下，主要是保险公司、养老基金、信托公司等机构投资者的参与，[2]WriteZhu（2 个工作日内将这些材料发放给各个受益所有人。按许多州的法律规定，只有登记在股东名册的人才是法律意义上的股东，所以受益所有人不能直接投票。因此 ...
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的自由权相比受到的约束较少，作息制度能在一定程度上自由支配，在完成自己的工作的同时，可以从事其他的活动，比如不是公司职员的门卫在尽到保安职能的同时看书、 提前通知。 劳务（雇佣）合同中，用人单位不必为受雇者提供有关养老保险、医疗保险等福利待遇，所给的报酬只是受雇者提供的劳务的对价，与企业的效益无关，只 ...
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组长负责制。组长对外代表管理人，对内领导团队成员，并负责管理人团队内部工作计划的制订。 5.3律师事务所指派的管理人团队的组长，应当是该律师事务所的律师。 抚恤费用，所欠的应当划入职工个人帐户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。 31.2债务人所欠的董事、 ...
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