职工工伤与职业病致残鉴定标准 -法学论文搜索

（2017最新）工伤认定标准+1~10级工伤赔偿标准+工亡赔偿标准

工伤认定标准：工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中受到的负伤、致残或者死亡。事故伤害是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故等类似伤害。（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的 ...

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2017工伤认定标准+1~10级工伤赔偿标准+工亡赔偿标准

工伤认定标准：工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中受到的负伤、致残或者死亡。事故伤害是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故等类似伤害。（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的 ...

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关于实施《工伤保险条例》若干问题的处理意见

工伤认定申请其他条件的申请，应予受理。四、受到事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病的职工，在退休或者与用人单位解除或终止劳动关系后提出王伤认定申请，未超过1年一、工伤职工停工留薪期满后，劳动能力鉴定结束前，原工资福利待遇照发，由所在单位按月支付。二十二、在职的工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受《条例 ...

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最新工伤赔偿计算标准

护理费需经劳动能力鉴定委员会确认，工伤职工按月享受。 3、法律依据：《工伤保险条例》第33条第3款、第34条。工伤致残的赔偿待遇标准（一）一级条。 4、备注：本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300％的，按照统筹地区职工 ...

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全国工伤保险待遇简况

患职业病的工伤职工，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金在上述标准的基础上增发30%. 江苏一次性工伤医疗补助金。按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除九级9个月，十级6个月。甘肃职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残，工伤职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系的，用人单位应以 ...

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全国各省市工伤赔偿规定一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金标准对照

患职业病的工伤职工，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金在上述标准的基础上增发30%. 江苏一次性工伤医疗补助金。按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除九级9个月，十级6个月。甘肃职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残，工伤职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系的，用人单位应以 ...

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关于工伤中停工留薪期间的确定

工伤职工工资以及福利。停工留薪制度的目的在于保障在职工发生工伤或者职业病后，还未取得赔偿金前或者在索取赔偿金的期间，可以获得正常劳动报酬收入，以维持自身的依据，是职工工伤后医院提供的有关医疗资料，而工伤医疗的有关资料同样也是确认停工留薪期的基础。劳动能力鉴定委员会以同一资料，做出工伤等级与停工留薪 ...

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陕西省2012工伤保险条例赔偿标准

延长确认的费用，由用人单位承担。未参加工伤保险或未足额交纳工伤保险费的，鉴定费用由用人单位承担。劳动鉴定收费标准由省人民政府劳动保障行政部门会同财政、价格行政部门计算。第二十九条《条例》实施前受到事故伤害或者患职业病的职工，已作出工伤认定决定的,其工伤待遇和支付渠道不再变动，但参加当地伤残津贴、生活 ...

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工伤事故处理中对职工权利的保护

伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。这一规定，突出的就是保护职工的权利。与《劳动保险保险和赔偿纠纷提出了可靠的依据和标准，而且对处理其他人身损害赔偿责任纠纷也提供了极为有益的借鉴。《条例》在劳动能力鉴定的规定中，还严格规定了鉴定 ...

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酒醉伤残算不算工伤？

医疗待遇。《工伤保险条例》第三十一条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按保险条例》第三十四条规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级的，享受以下待遇：（一）由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人 ...

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