的解答，企业、事业单位的职工和群众合作经营组织、个体经营户从业人员，没有经过培训，也没有经过技术培训，没有受到必要的安全教育，不了解规章制度，因而 安全生产管理方面的突出问题，应当发出司法建议，促使有关部门强化安全生产意识和制度建设，完善事故预防机制，杜绝同类事故发生。 27、重视做好宣传工作。对于 ...
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。 第四条 县级以上人民政府应当加强对和谐劳动关系建设和劳动合同法律、法规宣传教育工作的领导，研究制定规范劳动关系的政策措施，按照各自权限及时调整、发布 时支付。 第五章 特别规定 第一节 集体合同 第三十一条 企业应当与职工一方建立集体协商制度，实行民主管理。集体协商主要采用协商会议的形式。 企业与 ...
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报销部分医疗费外，其余药费需黄某某自己负担。黄某某现为四川省岳池某公司职工，因长期病休，每月领取工资1188元，住房及门市租金24000元/年均由黄某某收取 意识的提高，也需要法律工作者进行更多更广泛的法律宣传和法律教育，同时要不断促进婚姻登记制度的完善，使公民特别是广大农村边远地区的公民从思想上认识 ...
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高层违反试用期规定可能发生的风险，建议从岗位关键能力要求出发，重新考察新员工是否继续留用，如果留用办理转正手续，否则，办理辞退。 24、劳动者离职后再次入职， 制度，明确工资是由几部分构成的，绩效考核是如何规定的，这些制度一定要经过工会或职工代表大会参与制订，并进行公司内部公示、宣贯、培训，并且培训要 ...
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单位自劳动合同期满次日起满一年不与劳动者续订书面劳动合同，但劳动者继续在用人单位工作的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 第 条县级以上地方人民政府劳动行政部门应当建立健全企业薪酬调查和发布制度，指导用人单位开展工资集体协商，建立健全职工工资正常增长机制。 第四十五条县级以上地方人民政府 ...
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实施经济性裁员。b) 酒店经济性裁员严格按程序执行。提前30日向工会或者全体职工说明情况，并提供有关生产经营状况的资料;提出裁减人员方案;将裁减人员方案征求 风险。第二十九条 【对酒店广大员工进行法律知识培训，大力开展法制宣传教育】酒店应采取多种形式对广大员工进行法律知识培训，包括采取法律知识讲座、 ...
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法制意识淡薄。由于殡葬行业属于劳动密集型的特殊服务行业，较难组织正常的思想教育。干部职工法制观念淡薄，守法意识差，对犯罪认识不清、感觉麻木。领导 行业垄断，严格查处殡葬服务单位搞行业垄断和牟取暴利的行为。要经常检查内部管理制度的落实情况，进一步完善承包责任制，加强会计、财务管理和审计监督，清理小金库, ...
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》；国家目前虽通过《教育法》、《义务教育法》、《职业教育法》等法律对职工就业的教育提供了一定的条件，但对下岗人员的再培训的方面无法律明文规定，应 组织，以法律形式确认和规范其运作方式，建立一套符合国际惯例的劳动力市场管理制度，使我国的劳动力市场在法治基础上与世界接轨。 再次，加强劳务输出方面的法制建设 ...
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等措施，对相关人员进行有效控制。第三，职工稳定。除加强教育引导、稳定涉诉企业职工情绪外，将解决职工工资偿付放到重要位置。可视具体情况从保全财产 1．58％，低于全国的平均值，贷款损失准备充足率在100％以上，信贷资产质量继续保持全国第一。为应对国际金融危机的影响，省委、省政府要求金融机构要强化金融要素 ...
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。通过有关部门，参照当地城镇职工基本医疗经费的财政保障机制，积极探索多元多层次的罪犯医疗保障机制，明确罪犯基本医疗保障的制度和原则。 （二）法律 ，老有所为，自觉抵制不良思想的侵袭。 3.努力提高老年人继续社会化的自觉性。发展老年教育事业，依靠发展老年教育提升老年人身体，生活，精神质量。必须以满足老年 ...
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