起施行。中华人民共和国主席胡锦涛2010年4月29日 全国人民代表大会常务委员会关于修改《中华人民共和国国家赔偿法》的决定（2010年4月29日第十一届全国 在民事诉讼、行政诉讼过程中，违法采取对妨害诉讼的强制措施、保全措施或者对判决、裁定及其他生效法律文书执行错误，造成损害的，赔偿请求人要求赔偿的 ...
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而且这类案件在境外投资者或经营者逃逸出境后，企业一般欠下了巨额债务和工人工资、水电费等。一些地方从构建和谐社会的目的出发，先由当地村委会或政府垫付 则根据权利性质的不同，拍卖程序参照动产和不动产实施。 综上所述，我国台湾地区的《强制执行法》明确规定债务人不得应买（24），所以其限定司法拍卖次数对避免 ...
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与民法适用之基本原则有很大差异。劳动合同之三大基本原则为工资续付原则、劳务给付义务不得强制原则、危险负担之责任归属于雇主原则。这三项原则是对 报酬、医疗、工伤等得不到劳动法律的保护。原劳动部1995年颁布的《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》：12.在校生利用业余时间勤工助学，不视为 ...
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为是对先前保全裁定的违法确认。例如，因甲公司不履行判决，乙公司申请人民法院强制执行。由乙公司提供线索，法院主动对一处房产采取查封、拍卖措施。拍卖之后， 赔偿委员会1999赔他字第30号《关于李勇申请国家赔偿一案的批复》中，间接能够得到佐证。该批复称：“原单位已经补发工资与国家予以赔偿是两种不同性质的 ...
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诉讼的，人民法院不予受理。 用人单位不履行上述裁决中的给付义务，劳动者依法申请强制执行的，人民法院应予受理。 第十一条劳动争议仲裁机构作出的调解书已经发生 ，应当告知当事人向劳动争议仲裁机构申请仲裁。 第十五条劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接提起诉讼，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动 ...
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诚信原则,允诺人所作的赠与的允诺或无偿的允诺具有拘束力,而须加以强制执行。在工会法上,相关主体之间的权利义务具有双向和有偿性。 在工会和会员 调解工作”;第三十条“工会协助企业、事业单位、机关办好职工集体福利事业,做好工资、劳动安全卫生和社会保险工作。”等等。 其二,工会的实体权利没有强劲的诉权保障 ...
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，体现子女利益最大化原则。对于具有限制民事行为能力的10周岁以上的未成年人，不能强制进行亲子鉴定，要考虑其对事件的理解程度和态度，通过其监护人最好工作， 履行赠与合同约定的义务的，赠与人可以行使法定撤销权。6、《最高人民法院关于贯彻执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见（试行）》第128条失效。 ...
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，并在适当范围内为其恢复名誉。因变更而减轻处分或者被撤销处分人员的工资福利受到损失的，应当予以补偿。 第二章分则 第一节违反政治纪律的行为 第二十 撤职处分。 阻挠、干扰外地人民法院依法在本地调查取证或者采取相关财产保全措施、执行措施、强制措施的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者 ...
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裁判。有些用人单位对责令其继续履行合同的裁决拒不履行时，在强制执行过程中会碰到难于执行的问题。﹙二﹚对违约金的性质、数额以及适用范围未明确规定。 笔者认为，用人单位的赔偿责任应和违法解除劳动合同的情况相同）。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（法释[2001]24号，以下简称《 ...
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，应当听取同级工会的意见。 县级以上各级人民政府及其有关部门研究制定劳动就业、工资、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的政策、措施时，应当吸收同级工会 基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。 解读： 这算不算是苛捐杂税呢？ 第四十四 ...
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