庆首饰公司遂以连锁公司存在多种违约行为且构成根本违约为由，发函要求解除双方的合作协议，并同时在江苏多地法院提起商标侵权系列诉讼。而连锁公司、创煜公司 的整体有效率有所提高，专利权人并未举证证明其超出了本领域技术人员的合理预期。遂裁定驳回亚东制药公司的再审申请。 【典型意义】最高人民法院在本案中明确了未 ...
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.1合同相对性原则 3.1.1合同相对性原则的概念 合同，是指平等主体之间设立、变更及终止民事权利义务关系的协议。所谓合同的相对性，则是指合同仅对当事人具有 ，明确分工，分工配合，各尽所长，才能顺利完成建设工程项目。合同相对性原则的存在，使得人员调配、物质流动变得相对清晰、简单。有效提高了生产效率，在 ...
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青林律师主编）。案件要旨：在企业内部，企业的高层管理人员，科研开发人员，市场计划、高级营销人员，关键岗位的技术人员等都能够接触到企业商业秘密，也最容易发生 的保密意识，另一方面则对员工也起到一种警示的作用。与涉密员工签订保密协议、竞业禁止协议。通过与员工签订保密协议，明确企业与员工双方就商业秘密的有关 ...
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韩国DN葛布公司按照协议约定，派技术人员到DN公司进行设备安装和技术培训。1996年3，DN公司制定了厂规厂纪。其上载明：全体员工要维护公司的各种利益，不管 其生产墙纸设备及工艺进行改进。在要求ZX公司、姚某、金某停止侵权遭到拒绝的情况下，DN公司以ZX公司、姚某和金某侵害其商业秘密为由向金华市中级 ...
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真实性 有限公司情况下，由于监管相对较弱、管理者的管理水平、财务人员的水平等原因，不可避免存在财务数据的真实性问题，如民营企业大部分或多或少存在漏税现象，对此 比例；公司改制中还应形成如下改制文件和文本：股东会关于公司改制的决议、发起人框架协议、公司章程及企业改制总体设计方案等。 8．召开临时股东会， ...
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XY公司的其他诉讼请求。四、律师点评本案中，法院认为XY公司与傅某签订的《聘用技术人员合同书》合法有效，按照合同约定，傅某应当在XY公司服务三年，并确保 协议》；与可能接触较高级别商业秘密的员工签订的《竞业禁止协议》，签署保密协议时，一定要根据其接触或可能接触的商业秘密进行严格划定、明确保密的具体内容 ...
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研制，并将该产品投放市场。2000年10月，门普来公司制定高科牌LS1涂料的上海市企业标准，并报上海市浦东新区技监局审核备案。同年11月，经上海市科技情报研究所 该技术能提高涂料的使用性能，具有实用性和经济价值，且门普来公司通过制订保密规定、与关键技术人员订立保密协议、在投料单上不直接采用原料名称而用 ...
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支付违约金。 第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与 的内容告知被派遣劳动者。 劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。 劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。 第六 ...
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权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。 本协议提及的技术秘密，包括但不限于：技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、 、鉴定报告、鉴定结果等。 5、甲方的各类产品配方、图纸、设计草图、技术资料汇编等。 6、甲方的合理化建议、人员培训计划、内部培训内容、专家咨询内容。 ...
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