合同的超出部分无效”的规定，都予以删除，根本就没有规定不能首先满足业主需要的后果问题。是否可以参考原来的规定，没有解释，但似乎一定要有一个 人对租赁物造成损失的，承租人应当赔偿损失。”“承租人未经出租人同意转租的，出租人可以解除合同。” (2)出租人同意转租，其转租合同约定的租赁期限应当在承租人的剩余 ...
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合同责任涉税的纳税人资格确立的优位标准，是一个大胆的见解，是否可行，难以预料。但就税收实务而言，本文以为是可行的，而且更具操作性。其一，税法系 和惩罚性两部分予以分开适用，分开后可以参照赔偿损失的一般适用规则，当然因违约金的具体特质应有所不同。 1．税法效应。在合同实务中，当事人在缔约时进行违约金约定 ...
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赋予劳动者灵活的辞职权，劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，不需要经过用人单位同意，就可以解除劳动合同。沈斌倜律师提醒：劳动者在行使提前30天解除 单位，可以解除劳动合同。 第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任 ...
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培训期间发生的所有人工和培训费用"，是否具有法律效应？？？？，单位派我去培训的，未培训结束我就提前30天单方面解除合同，我要赔：所有人工吗？ 所规定的违法行为，劳动者可以单方通知用人单位解除劳动合同，无需支付违约金。 劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照 ...
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由于员工还在试用期内，员工完全可以解除劳动关系且不支付违约金。 劳动法律师对劳动者的提示： 首先：试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同，不需要支付 提示： 当用人单位约定服务期包含试用期的时候应当注意试用期内培训的成本，一旦员工在此期间离职，是否确实会给公司造成一定的损失，这样的损失与培训成本是否 ...
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和传真形式向被反诉人发送《同意解除合同通知书》。根据合同约定，截止提起诉讼之日，被反诉人应赔偿反诉人延期完工违约金人民币373000元（暂计至2007年4 适当担保的，中止履行的一方可以解除合同。 二、履约抗辩权行使的经验与教训 案例1、及时行使不安抗辩权，减少了损失并获得了赔偿。 1998年8月1日 ...
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在明示预期违约的情况下？债权人有权决定是否接受预期违约。如果接受？可按实际违约追究对方的责任？行使解除合同？请求损害赔偿的权利；如果不接受？坚持合同效力 在催告期内未作出答复或所作出的答复不符合债权人要求的，债权人才可以解除合同或要求债务人承担违约责任。因此，建议对于108条中规定的情形除债务人书面或 ...
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人民法院生效判决确定的期限履行报批义务，受让方另行起诉，请求解除合同并赔偿损失的，人民法院应予支持。赔偿损失的范围可以包括股权的差价损失、股权收益及其他合理损失。 十八个月届满后三个月内就是否继续履行本协议书进行协商，协商不一致的，可以解除本协议书。如本协议书因此解除，各方保证各自承担本次股份转让发生 ...
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因素的影响而产生大量纠纷，对于部分当事人在诉讼中提出适用情势变更原则变更或者解除合同的请求，人民法院应当依据公平原则和情势变更原则严格审查。 2、人民法院在 纠纷，违约方以合同不成立、合同未生效、合同无效或者不构成违约进行免责抗辩而未提出违约金调整请求的，人民法院可以就当事人是否需要主张违约金过高问题 ...
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因素的影响而产生大量纠纷，对于部分当事人在诉讼中提出适用情势变更原则变更或者解除合同的请求，人民法院应当依据公平原则和情势变更原则严格审查。 2、人民法院在 纠纷，违约方以合同不成立、合同未生效、合同无效或者不构成违约进行免责抗辩而未提出违约金调整请求的，人民法院可以就当事人是否需要主张违约金过高问题 ...
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