员可以旁听依法公开审理的案件；2．特邀调解员参加审判活动，应当遵守法官履行职责的规定，保守审判机密，注重司法礼仪，维护司法形象；3.工会组织或特邀 当工会、妇联依据他们与法院签订的协议派出人员协助调解时，协助人参与调解实际上已经成为他们的工作职责的一部分。 [7]在法院调解的实务中，法官多数情况下采用 ...
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，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的行为，或者因违法犯罪被依法追究刑事责任时，视为有个人严重过失。依据劳动法的规定，在劳动者有上述行为时用人 受影响。 ２．用人单位违法解除劳动合同的责任 人民法院审理职工和工会工作人员因参加工会活动或者履行工会法规定的职责而被解除劳动合同的劳动争议案件，根据当事人 ...
//www.110.com/ziliao/article-137635.html -了解详情
的部分公共事务，实践表明，政府履行社会职责的能力是极为有限的，而非营利部门可以发挥巨大的作用。[7]因此，社会团体顺理成章地打破了国家对社会公共事务的 利益漫无边际，无法划清其与职工个人利益的边界，这给工会维护职工权益时造成困难和为难心理，并会导致工会工作人员的行为偏差。[14] 笔者认为，维护全国 ...
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的工伤保险制度在保障职工权利中真正发挥作用，督促负责工伤保险制度落实的工作人员依法履行职责，《条例》专门规定了“法律责任”一章，明确规定违反《条例》 举证责任和认定在接受工伤认定申请之后，劳动保障行政部门有权进行调查核实。用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议 ...
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休息权案件时涉嫌执法腐败,履行执法监管职责往往有失偏颇。劳动监察部门坐等举报,收到举报怕得罪某些财神爷,而怠于行使职责。政府及相关部门的不作为使得休息权受 干部队伍建设，并且适当引进一些法律人才的同时，由政府出资，对工会人员定期进行相关法律知识的培训，提高工会工作人员的个人业务素质。再次，要打破传统的 ...
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录用被裁减人员。再比如，在劳动关系存续期间劳动者曾寄存财产于用单位的，用人单位应当返还等。 劳动者对用人单位的后附属义务包括：第一、办理工作移交手续。 的存在方式和产生途径彻底变革，使其真正代表广大劳动者的利益，不再担任花瓶角色。工会履行职责的重点应该真正转移到维护劳动者权益上来，使企业在与劳动者解除 ...
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规定，各级工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督，这即是《劳动法》赋予工会组织的神圣权利，也是工会工作的基本职责所在。在 中，用人单位和劳动者权利义务不对等的现象大量存在，二用人单位凭借其优势地位，有法不依，以权代法，不依法履行自己的义务，才使侵犯劳动者合法权益的情况 ...
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工伤保险条例》等，虽然在相应条文中规定了职业病的法律救济制度，但内容相对粗略、赔偿标准含糊、使得劳动行政部门缺乏履行职责的有力依据，职业病患者索赔难 实体权利上加强了对于职业病防治和救济的保障。进一步强调工会组织在职业病防治与救济中的作用。规定工会组织依法对职业病防治工作进行监督，对用人单位违反职业病 ...
//www.110.com/ziliao/article-960896.html -了解详情
工会法解释》）第六条进一步明确规定，人民法院审理涉及职工和工会工作人员因参加工会活动或者履行工会法规定的职责而被解除劳动合同的劳动争议案件，可以根据当事人的 不合理。以致司法实践中，无论是违法解除劳动合同，还是依法解除劳动合同，多是根据《补偿办法》的规定进行裁判。如此一来，就会出现象本文案例一这种明显 ...
//www.110.com/ziliao/article-237983.html -了解详情
工会法解释》）第六条进一步明确规定，人民法院审理涉及职工和工会工作人员因参加工会活动或者履行工会法规定的职责而被解除劳动合同的劳动争议案件，可以根据当事人的 不合理。以致司法实践中，无论是违法解除劳动合同，还是依法解除劳动合同，多是根据《补偿办法》的规定进行裁判。如此一来，就会出现象本文案例一这种明显 ...
//www.110.com/ziliao/article-237943.html -了解详情
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