情形包括： 1、召集权人的召集权存在瑕疵。例如，有限责任公司董事长违反《公司法》第40条的规定，未经公司董事会决议擅自召集并主持股东会；或董事长依据董事会 表决结果的宣布、会议记录及签署等事项。公司决议表决方式可能被撤销的情形一般包括： 1、无表决权的人参与相关决议的表决，包括非股东或者非股东代理人、 ...
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申请撤销变更登记。根据上述规定，股东会、股东大会或者董事会决议可能存在公司决议无效、不成立及撤销之诉三种情形，与此相适应的就是那些人可以行使诉权，向 四）》第1条规定：公司股东、董事、监事等请求确认股东会或者股东大会、董事会决议无效或者不成立的，人民法院应当依法受理。据此，请求确认股东会或者股东大会、 ...
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提出的临时议案进行审议，该股东大会的召集程序、表决方式应属违法，应当依法予以撤销。 我国《公司法》第一百零三条第一款规定：召开股东大会会议，应当将会议 ，要求被告在股东大会审议该议案，通过有关股东大会决议并据此修改章程等，该议案属于股东大会的职权范围。但被告董事会既未依法通知各股东，也未将该临时议案 ...
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高管人员具有劳动者和管理者身份上的双重性。 我国的高级管理人员一般是由公司的董事会决定并聘任， 一方面代表了公司的职权和利益， 可以代替企业主对员工进行招聘、 有原因的说明。李建军以上述事实存在重大的偏差、与实际情况不符为由请求撤销董事会决议是不成立的， 也不符合公司法第二十二条第二款之规定。二审法院 ...
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高管人员具有劳动者和管理者身份上的双重性。 我国的高级管理人员一般是由公司的董事会决定并聘任， 一方面代表了公司的职权和利益， 可以代替企业主对员工进行招聘、 有原因的说明。李建军以上述事实存在重大的偏差、与实际情况不符为由请求撤销董事会决议是不成立的， 也不符合公司法第二十二条第二款之规定。二审法院 ...
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高管人员具有劳动者和管理者身份上的双重性。 我国的高级管理人员一般是由公司的董事会决定并聘任， 一方面代表了公司的职权和利益， 可以代替企业主对员工进行招聘、 有原因的说明。李建军以上述事实存在重大的偏差、与实际情况不符为由请求撤销董事会决议是不成立的， 也不符合公司法第二十二条第二款之规定。二审法院 ...
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高管人员具有劳动者和管理者身份上的双重性。 我国的高级管理人员一般是由公司的董事会决定并聘任， 一方面代表了公司的职权和利益， 可以代替企业主对员工进行招聘、 有原因的说明。李建军以上述事实存在重大的偏差、与实际情况不符为由请求撤销董事会决议是不成立的， 也不符合公司法第二十二条第二款之规定。二审法院 ...
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高管人员具有劳动者和管理者身份上的双重性。 我国的高级管理人员一般是由公司的董事会决定并聘任， 一方面代表了公司的职权和利益， 可以代替企业主对员工进行招聘、 有原因的说明。李建军以上述事实存在重大的偏差、与实际情况不符为由请求撤销董事会决议是不成立的， 也不符合公司法第二十二条第二款之规定。二审法院 ...
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高管人员具有劳动者和管理者身份上的双重性。 我国的高级管理人员一般是由公司的董事会决定并聘任， 一方面代表了公司的职权和利益， 可以代替企业主对员工进行招聘、 有原因的说明。李建军以上述事实存在重大的偏差、与实际情况不符为由请求撤销董事会决议是不成立的， 也不符合公司法第二十二条第二款之规定。二审法院 ...
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法定的除斥期间，超过该期间提起诉讼的，人民法院不予受理。5. 什么情形下可以提起决议无效之诉？答：根据《中华人民共和国公司法》第二十二条第一款规定，只有在 之诉？答：依据民法典第八十五条、公司法第二十二条第二款请求撤销股东会或者股东大会、董事会决议的原告，应当在起诉时具有公司股东资格。如果仅是决议作出 ...
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