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实行劳动合同制度若干问题的请示的复函》第2条,劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第13条等法律、法规及部门规范性文件对此均由详细规定。 在重庆市地方司法性文件中,重庆高院《关于印发审理工伤行政诉讼案件若干问题的暂行规定的通知》第11条:离退休人员受本 ...
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对价给付的法律关系。此举不仅有助于民法所积淀的博大精深的契约理论对劳动法上劳动合同制度的建立和完善发挥基础性的指导作用, [8]还可在司法适用上, 通过 争议仲裁案例》之五, 合法合理调岗, 劳动者有义务接受安排.《重庆市六部门劳动争议案件法律适用问题专题座谈会纪要 (二) 》 (2017年9月28日 ...
//www.110.com/ziliao/article-806362.html -了解详情
对价给付的法律关系。此举不仅有助于民法所积淀的博大精深的契约理论对劳动法上劳动合同制度的建立和完善发挥基础性的指导作用, [8]还可在司法适用上, 通过 争议仲裁案例》之五, 合法合理调岗, 劳动者有义务接受安排.《重庆市六部门劳动争议案件法律适用问题专题座谈会纪要 (二) 》 (2017年9月28日 ...
//www.110.com/ziliao/article-804750.html -了解详情
对价给付的法律关系。此举不仅有助于民法所积淀的博大精深的契约理论对劳动法上劳动合同制度的建立和完善发挥基础性的指导作用, [8]还可在司法适用上, 通过 争议仲裁案例》之五, 合法合理调岗, 劳动者有义务接受安排.《重庆市六部门劳动争议案件法律适用问题专题座谈会纪要 (二) 》 (2017年9月28日 ...
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劳动争议调解仲裁法》施行以来,我国劳动争议案件数量急剧上升,重庆市区县劳动争议仲裁委员会的案件几乎积压如山,劳资矛盾不能得到及时解决,严重影响市场经济发展与 ,根据有关法律规定,企业有权制定本企业的规章制度,该规章制度又常常作为劳动合同的组成部分,职工在该企业就业,就必须遵守这些规章制度,否则,企业有 ...
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的人力成本和经营成本,另一方面,保险代理人处理保险事务的自主性和独立性也被劳动关系的从属性所消灭,所以,《保险法》设置(个人)保险代理人制度的 .9. [②]参看:广东省佛山市中级人民法院:泰康人寿保险股份有限公司佛山中心支公司与黄培君劳动合同纠纷上诉案,(2004)佛中法民四终字第406号,2004 ...
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或应当知道其权利受到侵害时起算,文某最迟应当于2018年1月1日之前申请劳动仲裁,现文某于2018年2月6日提起仲裁申请,已超过仲裁时效期间,不应支持。 重庆市高级人民法院裁判要旨:虽然劳动合同法并未明确应签订而未签订无固定期限劳动合同支付二倍工资差额的截止时间,但按照通常理解,未 ...
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指平台采取直接雇用、劳务派遣、劳务外包、新型用工等多种用工形式。 2重庆市南岸区人民法院(2014)南法民初字第07788号民事判决书。 3北京市第一中级人民法院( ]12号)第1条规定:用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定 ...
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促进劳动保障制度的完善 2003年,自媒体报道温家宝总理路过重庆市龙泉村,村民熊德明向总理说了被欠薪的实话,仅仅6小时熊德明就拿到了被 保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下 ...
//www.110.com/ziliao/article-274581.html -了解详情
促进劳动保障制度的完善 2003年,自媒体报道温家宝总理路过重庆市龙泉村,村民熊德明向总理说了被欠薪的实话,仅仅6小时熊德明就拿到了被 保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下 ...
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