为轻伤。2010年12月17日，依*公刑保字（2010）0201号，申请人被决定取保候审，并先支付周**医药费1500元。案发后，申请人为治疗共花费 县级以上公安机关负责人批准后，可以补充鉴定或者重新鉴定。”为了本案处理能够客观公正，申请人恳请贵机关核实案情，依法对周ＸＸ的伤情重新进行司法鉴定，以维护 ...
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当事人及其法定代理人提出的回避申请，人民法院可以口头或者书面作出决定，并将决定告知申请人。 当事人及其法定代理人申请回避被驳回的，可以在接到决定时申请复议一次 百二十九条审理强制医疗案件，应当组成合议庭，开庭审理。但是，被申请人、被告人的法定代理人请求不开庭审理，并经人民法院审查同意的除外。 审理人民 ...
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第十八条商标评审申请经审查符合受理条件的，商标评审委员会应当在三十日内向申请人发出《受理通知书》。 第十九条商标评审委员会已经受理的商标评审申请，有 前款第（二）项规定限制。 商标评审委员会驳回商标评审申请，应当书面通知申请人，并说明理由。 第二十条当事人参加评审活动，应当按照对方当事人的数量，提交 ...
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应当通知证人、鉴定人出庭；无法通知或者证人、鉴定人拒绝出庭的，应当及时告知申请人。第二百零六条证人具有下列情形之一，无法出庭作证的，人民法院可以准许 及其近亲属向人民法院申请解除强制医疗，强制医疗机构未提供诊断评估报告的，申请人可以申请人民法院调取。必要时，人民法院可以委托鉴定机构对被强制医疗的人进行 ...
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质证，经过仲裁庭调查及双方辩论，代理人认为本案事实如下： 1、1995年5月，申请人到对方上班，工作期间，平均工资为每月4500元，从没有享受过法定年休假 受到伤害，根据《工伤保险条例》等规定应依法享受相应的工伤保险待遇，被申请人应当依法予以赔偿。而对于工伤基金理赔的部分，一次性医疗补助单位领取后拒不 ...
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某某建设工程有限公司公司，也可以从侧面说明用人单位为浙江某某公司。2、被申请人辩称，项目部不是用人单位，双方只是存在工伤投保关系，以此否认双方的事实 。根据劳动法规定，只要有安排加班的事实就应当支付加班费。庭审中已经证明，申请人月工资最低为7000元，因此，其加班费应按照每月7000元的基数二倍计算。 ...
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鉴定意见、勘验笔录和其他作为证据的文书，应当当场宣读。 第一百二十条听证申请人可以就办案人民警察提出的违法事实、证据和法律依据以及行政处罚意见进行陈述、 执行行政拘留的申请；口头提出申请的，公安机关人民警察应当予以记录，并由申请人签名或者捺指印。 被处罚人在行政拘留执行期间，提出暂缓执行行政拘留申请的 ...
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当事人及其法定代理人提出的回避申请，人民法院可以口头或者书面作出决定，并将决定告知申请人。 当事人及其法定代理人申请回避被驳回的，可以在接到决定时申请复议一次 百二十九条审理强制医疗案件，应当组成合议庭，开庭审理。但是，被申请人、被告人的法定代理人请求不开庭审理，并经人民法院审查同意的除外。 审理人民 ...
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应当符合下列条件：(一)当事人之间权利义务关系明确；(二)不先予执行将严重影响申请人的生活。劳动者申请先予执行的，可以不提供担保。劳动争议纠纷仲裁的 不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。第三十条劳动争议仲裁委员会受理仲裁 ...
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汉族，生于1975年6月4日，住山东省齐河县#####号。电话：。 被申请人：济南###酒店管理有限公司法定代表人：王娟 电话：#### 住所地：济南市历下区海晏 1月29日止未签订劳动合同双倍工资3105元；3、请求裁决被申请人向申请人支付自2013年1月1日起至2013年1月29日止工资1915元 ...
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