合同; 5、丙方公司业已与相关职工(包括高级管理人员、关键技术人员)签署了劳动合同、并就相关社会保险、福利等问题与职工达成一致; 6、本协议项下丙方 友好协商解决,如果协商不成,协议任何一方均有权向人民法院提起诉讼,并由中国上海市之人民法院管辖。在诉讼过程中,对于本协议中不涉及诉讼内容的条款继续有效, ...
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相应的,1994年劳动部颁布的《农村劳动力跨省流动就业管理暂行规定》、上海市的《劳动手册》、1991年河北省人民政府颁布的《河北省农村和外埠劳动力进城务工管理 合同制工人连续工作满1年,本单位并已缴纳失业保险费,劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的,由社会保险经办机构根据其工作时间长短,对其支付 ...
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离婚而不申请宣告婚姻无效的情况下,当事人的称谓和列法没有规定。我们参照上海市高级人民法院《适用最高人民法院婚姻那法司法解释(二)若干问题的解答(二)》 补偿金亦有不同之处。广东省高级人民法院民一庭认为,婚姻关系存续期间所得的解除劳动合同经济补偿金应作为夫妻共同财产分割。 36、第三十六条是对离婚案件中 ...
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分析: 王先生于2005年12月11日进入某外商投资企业工作,签订了为期三年的劳动合同。2007年3月2日王先生向该单位提出辞职,并于3月15日离开 。2、李浩:《民事证明责任研究》,法律出版社,2003年版。3、上海市闵行区人民法院:《劳动争议案件的举证责任分配》,载《人民司法》2005年第7期。4 ...
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在第四条规定:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。这是国家以行政法规的方式首次对女职工生育权利进行保护,随后, 多少工资,产假期间应发给多少工资。律师这一观点在2007年3月23日武汉市劳动和社会保障局、武汉市财政局、武汉市卫生局联合下发的《武汉市职工生育保险待遇结算管理 ...
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和社区共同提供的现金补贴。民政部救灾救济司提供的资料表明,1997年,上海市农村居民最低生活保障标准是年人均收入13001700元。按这个标准,上海农村目前有 好他们的合法权益,帮助他们解决实际问题,要督促企业与农民签订劳动合同,监督合同的履行;督促企业按规定缴纳各项社会保险费,帮助农民申领各项应得的 ...
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条款。廉洁违约金条款的出现,最早可以追溯到1997年5月1日实施的《上海市建设工程承发包双方签订廉洁协议的暂行规定》,该规定第四条规定:承发包双方签订的 廉洁协议,若违约行为发生,它不是以支付违约金为目的,而是将其作为解除劳动合同中,劳动者过错的理由或者对员工进行惩罚的条件。[1] 且违约金的数额,不 ...
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通知》(国发 [1997]10号)规定:“各试点城市人民政府要积极推广上海市实施再就业工程的经验,结合劳动就业、社会保障制度的改革和当地的具体情况,从上到 会议,处置破产资产。 (7)按相关政策分别办理提前退休、终止和解除劳动合同工作、离退休人员的移交手续、续接各种社会保险关系和其他社会关系,妥善做好 ...
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自治区直辖市陆续出台了相应规定,切实落实《民事诉讼法》关于小额诉讼的规定。 以上海市为例,上海法院开展小额诉讼审判工作实施细则(试行)(2012年12月10日通过) 报酬、工伤医疗费、经济数额和给付时间上存在争议的劳动合同纠纷;7)欠款数额明确的信用卡纠纷。第4条明确规定了不适用小额诉讼程序的案件范围 ...
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小陈办理离职手续,确认不与软件公司签订劳动合同。为此,软件公司诉至法院,要求小陈支付违约金1.8万元。 近日,上海市第一中级法院终审维持原判,软件公司败诉。 工作岗位等最基本的条款作出约定。实习结束时,软件公司、小陈曾就建立劳动关系问题进行磋商,小陈对软件公司提出的工资标准不满意,致使未能签订劳动合同 ...
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