工伤保险条例也没有把个人雇工纳入工伤保险范畴。因此，当个人雇工人身损害赔偿发生后，在程序上既不需要工伤认定也无需如劳动争议那样把劳动仲裁作为 全兴／编．劳动法学．高等教育出版社．2004.1.1 [4]何宁湘.关于人身损害赔偿存在的若干问题及处理意见.四川精济律师事物所.05.1.4 [5]丁文彬. ...
//www.110.com/ziliao/article-219264.html -了解详情
。从程序法角度分析，现行《工伤保险条例》明确规定了申请工伤认定劳动能力鉴定工伤待遇索赔这一工伤维权程序，工伤认定作为工伤赔偿劳动争议处理制度的前置独立 许多受到伤害的农民工通过法律维权根本无法得到及时的治疗，根本无法得到合理的工伤待遇。 此外，从实体法角度分析，现行法律对用人单位的惩罚性规定不够，导致 ...
//www.110.com/ziliao/article-212901.html -了解详情
保险公司仅给付医疗费人民币10000元，如果不投保该意外伤害保险，所缴纳保险费足以赔偿该职工工伤费用。 2010年5月，阆中市缔一建筑工程有限公司修建阆中市 是自然原因而不予理赔；再比如职工在上下班途中，受到机动车事故伤害的，要认定为工伤予以理赔，而在商业保险中，因上下班途中，已超出了意外保险的作业 ...
//www.110.com/ziliao/article-204773.html -了解详情
》和本实施办法规定执行。 （四）由于交通肇事者逃逸或其它原因，工伤职工不能获得交通事故赔偿的，用人单位或经办机构应按照《条例》及本实施办法规定 职工或直系亲属向参统地或取得营业执照单位所在地的地（州、市）劳动保障行政部门申请工伤认定。有外省、市劳动保障行政部门书面委托的，由受委托的劳动保障行政部门协助 ...
//www.110.com/ziliao/article-198130.html -了解详情
为受益人参加商业保险的情况下，职工则可以额外商业保险范围内的上述一次性消耗费用的赔偿。 2、将接受治疗病休期间的工资损失作劳动法、民法两个领域的区分，完善 最先追偿的往往是侵权人，而不是用人单位，因为用人单位往往以还未完成工伤认定为由拒绝支付，所以，还是应当保障职工向民事侵权人先行追偿的请求权。 为 ...
//www.110.com/ziliao/article-178374.html -了解详情
不同的认识，影响了法律的严肃性和统一性。本文拟就现行人身损害伤残鉴定标准与赔偿制度存在的缺陷，如何完善谈谈个人浅见。 一、人身损害伤残鉴定标准存在的缺陷 适用《工伤标准》、《道路标准》评定伤残，至于审理中适用何种伤残等级，办案人员根据案情予以认定。笔者同意第二种观点。 二、人身损害案件伤残赔偿标准存在 ...
//www.110.com/ziliao/article-151251.html -了解详情
》的规定向劳动和社会保障机关申请工伤认定。 三、志愿者寻求救济的合法途径 （一）志愿者应当向造成其人身损害的主体主张赔偿责任。 对像类似于义务交通协管 权利，也不履行诉讼义务。 （二）造成志愿者人身损害的主体不能确定或没有赔偿能力的，志愿者组织应给予志愿者适当补偿。 志愿者因第三人侵权造成人身损害，第 ...
//www.110.com/ziliao/article-136112.html -了解详情
职业病之日起１年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。” 2、 关于赔偿项目和数额 《工伤保险条例》第三十七条规定：职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤 保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为６个月的统筹 ...
//www.110.com/ziliao/article-135871.html -了解详情
为职业病之日起１年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。” 2、 关于赔偿项目和数额 《工伤保险条例》第三十七条规定：职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为６个月的统筹 ...
//www.110.com/ziliao/article-135866.html -了解详情
具体规定，因而造成了司法混乱的局面。在2003年通过的《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中，最高人民法院针对这一问题作出了规定。但就如何 1.金福海，王林清：论工伤保险赔偿与侵权赔偿之关系，载《政法论坛》2004年第4期。 2.杨立新：工伤事故的责任认定和法律适用，载《法律 ...
//www.110.com/ziliao/article-127249.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务