工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。享受康复性治疗费待遇的条件是到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗。 2、法律依据：《工伤保险条例》第29条第 工伤医疗补助金和伤残就业补助金的问题。 五级和六级：五级30个月、六级25个月。 享有条件：1、经工伤职工本人提出，职工与用人单位解除或者终止劳动关系 ...
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人民法院认为： 一、丁清提供舞馆服务时存在虚假宣传行为。二、该协议因协议目的不能实现应予解除。三、丁清应当全额返还其已收取的培训费用。丁清应向 达瑜伽培训学院、塔尼达舞蹈培训学院的名义与李娜签订培训协议，约定结业可颁发证书和推荐就业。 四、主张惩罚性赔偿的请求权基础 在司法实践中，消费者主张惩罚性赔偿 ...
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二审经审理查明：原审判决查明事实属实，本院依法予以确认。 本案经调解，未能达成协议。 本院认为：本案争议焦点在于：上诉人刘宝文与上诉人恒明辉公司 受伤前月平均工资数额等，判令解除双方的劳动关系并由恒明辉公司支付刘宝文一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、住院伙食补助费及鉴定费并 ...
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业限制协议的约定义务的行为，用人单位存在举证困难，因此可以无视这一协议。就劳动者在离职（解除或终止劳动合同）后的同业竞争等行为，在司法实践中确实存在 的行业、企业、地域的情况，从其事实效果而言，已从竞业“限制”发展到就业“禁止”。以支付每月最低工资标准或月工资百分之二十标准的经济补偿费的代价，而要求 ...
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法律赋予劳动者的权益。用人单位应当要求劳动者在入职时提交与原用人单位已解除劳动关系的证明，避免劳动者出现双重劳动关系现象。如果出现《中华人民共和国劳动 依据我国合同法等相关规定和合同约定维护自身权益。目前不少用人单位看到退休再就业职工不需要交纳社会保险，节约用人成本，业务成熟等优点，倾向聘用退休人员。 ...
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如下处理：1、暂停直接责任人为参保人员服务的资格；2、暂停或解除工伤保险协议机构服务协议；3、报请社会保险行政部门处理。第一三五条 对逾期仍未缴纳或 按照规定进行票据的填写、整理、保管等工作。第一五〇条 在中国境内合法就业的外籍人员参加工伤保险，参照本规程经办。第一五一条 各省、自治区、直辖市经办机构 ...
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的期间书面告知当事人。 第九十七条 有下列情形之一的，公安机关应当及时作出解除证据保全决定： （一）当事人没有违法行为的； （二）被采取证据保全的场所 一条对符合本规定第一百五十三条规定的治安案件，当事人自行和解并履行和解协议，双方当事人书面申请并经公安机关认可的，公安机关不予治安管理处罚，但公安机关 ...
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安排到新用人单位工作情形。 第六条 当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿，劳动者履行了竞业 支付经济补偿的，人民法院应予支持。 第十四条 外国人、无国籍人未依法取得就业证件即与中国境内的用人单位签订劳动合同，以及香港特别行政区、澳门特别行政区和 ...
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住院服务标准 3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。 （二） 伙食补助费 第30条第4款 1、标准：由 由工伤保险基金支付；工伤职工本人提出解除或终止劳动关系，终止劳动关系时一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付，一次性伤残就业补助金由单位支付。 五级：一次性伤残 ...
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关于离退休人员的再次聘用问题。各地应采取适当的调控措施，优先解决适龄劳动者的就业和再就业问题。对被再次聘用的已享受养老保险待遇的离退休人员，根据劳动部《 协议的，应当按照双方约定办理，未约定的，应当协商解决。离退休人员聘用协议的解除不能依据《 劳动法 》第二十八条执行。 根据上述规定，已享受养老保险 ...
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