权利的连续性。 一是用人单位的组织变化形式的修改。即将《办法》中“企业实行租赁、兼并、转让、分立”修改为“用人单位分立、合并、转让”，这种修改比《办法》 、复杂化形势下的职工定义，对于职工，特别是个体工商户的雇工、没有签订劳动合同的具备事实劳动关系的职工具有极为重要的意义，是保障他们享受工伤保险待遇的 ...
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与所处东道国的法律法规、商务惯例吻合，跨国公司通常根据其基本战略对不同东道国的合同条款作出适应性调整。 通常战略联盟更常见于生产同种或相类似产品和劳务的竞争对手 ，不过，在全球范围内整合垂直生产链条时垂直一体化的具体方式以垂直兼并较为重要。企业为什么愿意通过并购而不是通过内部扩张来增长，有两个因素特别 ...
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的土地的承包经营权，受法律保护。承包双方的权利和义务，依照法律由承包合同规定。《土地管理法》第12条规定集体所有的土地，全民所有制单位、集体所有制单位 ，逐步确立土地私有并允许自由转让的制度。事实上，小农经济土地买卖两极分化造成土地兼并之说纯属想象，平民间土地流转能造成的土地集中程度是极其有限的。根据 ...
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（通过选举更换集体的管理者和代言人），而不能通过私法治理机制（修改或者解除合同）来控制和约束抽象的集体行使土地集体所有权的行为；最后，农民集体的成员 管理法》第十五条。 [15]符合土地利用总体规划并依法取得建设用地的企业，因破产、兼并等情形致使土地使用权依法发生转移的集体土地除外，可以用于非农建设。 ...
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乔治斯蒂格勒在《通向垄断和寡占之路兼并》的论文开篇就说：～个企业通兼并其他竞争对手的途径成为巨型企业是现代经济史上一个突出现象，没有一个美国大公司不 同时合并协议还会引起资产及股权在合并各方公司之间的转移，因此，合并协议不仅有组织合同的特征，还具有债法上的因素。四是编制公司资产负债表和财产清单。在公司 ...
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专家，所以对于奖励机制等很在行，但对于内部的风险防范可能就不那么在行了。 比如有的企业公章和合同的管理机制不健全，很多人都有机会动用，员工签订合同的内容 多，法律方面的重任，不是一个非专业人士所能担负得起的。 三， 公司联营、兼并、分立或投资中分析法律风险、合法操作。 一个公司发展到一定程度，总要通过 ...
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、陈玲.公司权力配置的原则与模式[J].商场现代化,2005(10). [18] 杨荣凯、尹俊峰.公司权力应向知识流动[J].企业之窗,2002(3). [19][20] 张平华.权利位阶论关于权力冲突化解机制的初步探讨[J].法律科学,2007(6). [23] 谢 ...
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指南》就如何计算市场占有率做出规定。根据欧盟1989年制定、1997年修订的欧盟兼并控制规则， 欧盟主要依据产品价格计算企业的市场占有率。 [15] Mark Furse,Competition Law of the UK and EC,Blackstone Press,1999,p69. [16] ...
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的土地的承包经营权，受法律保护。承包双方的权利和义务，依照法律由承包合同规定。《土地管理法》第12条规定集体所有的土地，全民所有制单位、集体所有制单位 ，逐步确立土地私有并允许自由转让的制度。事实上，小农经济土地买卖两极分化造成土地兼并之说纯属想象，平民间土地流转能造成的土地集中程度是极其有限的。根据 ...
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于上市公司的利益冲突事件。例如，1997年证监会要求所有预上市公司必须先兼并一家亏损国有企业；[81]昆百大（0560）申请配股时，当地政府要求其先收购一家停产自行车厂 计入法定人数，该董事亦未参加表决的会议上批准了该事项，公司有权撤销该合同、交易或者安排，但在对方是善意第三人的情况下除外。注释：公司 ...
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