地保护好消费者的合法权益。 二、美国对消费者小额损害救济的两个方法 寻求解决消费者小额损害救济的方法，依赖于大陆法系的侵权法和合同法，似乎难以找到解决 经营者双方的利益，真正体现小额商品侵权最低赔偿制度的意义。 （五）诉讼程序保障 消费者小额损害最低赔偿责任制度的实施，应当以普通民事诉讼程序进行，不能 ...
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成为合同主体且合同相对人也愿意接受公司作为合同主体，此时由公司承担合同责任符合合同法的一般原理，故我们规定可以由公司承担合同责任；其二，发起人在公司设立阶段 我们规定此时应当经其他股东半数以上同意。 在存在实际出资人和名义股东的情形下，如何保障相关第三人的利益？ 答：公司法第三十三条第三款规定股东姓名 ...
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成为合同主体且合同相对人也愿意接受公司作为合同主体，此时由公司承担合同责任符合合同法的一般原理，故我们规定可以由公司承担合同责任；其二，发起人在公司设立阶段 我们规定此时应当经其他股东半数以上同意。 在存在实际出资人和名义股东的情形下，如何保障相关第三人的利益？ 答：公司法第三十三条第三款规定股东姓名 ...
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合同当事人只要经过洽谈，就必须订立合同，否则就要承担责任，那么合同自愿原则就无从保障，可见原告要求我方承担赔偿损失的责任是不合理的，请求法院驳回原告的诉讼请求 对合同法第132条中法律另有规定或当事人另有约的除外应当如何理解？《合同法》132条规定，标的物的所有权自标的物交付时起转移，但法律另有规定或 ...
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违约行为约定的违约金， 无论约定的数额、立约的动机与目的及其他具体情况如何， 它们都是赔偿性质的， 都是预定的赔偿金。笔者认为， 应参考大陆法系 保护合同当事人的合法权益，维护社会经济秩序，促进社会主义现代化建设，制定本法。可见，合同法规定违约金的根本目的不是为了惩罚违约方，而是是为了保障合同的履行， ...
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若生产地有强大工会，工人可以透过工会与生产商，甚或与跨国企业，达成集体合同，以此保障工人利益。在此情况，企业的生产行为守规亦变得没有意义。然而，众多 案例显示，虽然社会企业责任受到吹捧，但对劳工权益并不见实质上的改善，甚至出现转移视线的现象。例如今年中国政府的劳动合同法草案，一推出便遭无数欧盟商会、美 ...
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的今天，如何依法解决开发商随意允诺，任意违反，欺骗购房者，从而有效保护购房者的合法权益呢？对此问题，应首先弄清预售广告具有何种法律效力？根据合同法规定， 权益的保护及诚信社会的建立提供了有力的司法保障。 四、《消费者权益保护法》与惩罚性赔偿责任的适用 我国于1993年10月31日颁布了《中华人民共和国 ...
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赔偿金额不超过300，000美元。 [53] 由于雇主对残疾人平等就业权的保障，已超出了合同法上的义务，雇主承担了具有社会政策内容的义务，因此，根据 征收就业保障金，就业保障金的使用如何监督，也并非易事。 第三，按比例就业制度难以保证残疾人获得合法权益。由于没有雇用残疾人，雇主需要缴纳就业保障金，在非 ...
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公平责任原则是法官在查明事实后根据实际情况酌情裁量，可以最大限度地保障当事人的合法权益。 （二）公平责任原则的具体内容。 1.当事人自愿、平等，民事主体参加 无权不付出代价而无偿取得他人财产，谁也不得以不正当的手段谋求利益。《合同法》追求权利义务的等值交易，在合同订立中，强调双方权利义务均等，对于显失 ...
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本案的焦点在于双方关于劳动合同解除条件的约定是否有效，显然双方的约定是超出劳动合同法规定的解除标准的。从《规定》第22条和第23条的规定来看，似乎 在内地就业的手续。台港澳居民在内地就业必须办理就业证，作为就业的有效证明和保障合法权益的依据。原规定中办理就业证的单位为省级劳动部门及其少数授权的地（市 ...
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