你懂不懂啊，说了你也不懂。三是管理不规范：医院任务管理，绩效考核给医生造成了，病人找医生看病却成了业务，在大手术面前，医务人员也经常存在 其它社会矛盾转化而发生的医疗纠纷。相关职能部门要加强配合、做好各项保障工作，经常性地进行检查，防范于未然。 5、加大医疗纠纷调解力度。医疗纠纷常涉及专业性问题，属于 ...
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高。在我国当前的司法系统中，由于以往司法机关的门槛过低，许多人没有经过考核就进入司法机关，这些人大多只受过较少的法律教育甚至是没有受过法律教育， 向上级司法机关门书面报告羁押情况，中央各司法部门应定期到下级司法部门检查，上级司法部门应对下级的工作进行检查，严格来取措施，制止超期羁押的情况的发生。第七、 ...
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》中注明在逃、另案处理的犯罪嫌疑人，建立专门台账，跟踪落实，定期或不定期进行检查并将检查情况及时向侦查机关通报。发现侦查活动有违法现象或者漏诉、漏捕等情形的 办案人员对所承办的案件质量负责，将案件的退补率严格控制在一定范围内，退补率超标则在考核上进行责任追究。同时，对于案件承办情况较好的个人进行奖励。 ...
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要确保考评结果客观、公正、公平，往往就难以简单地对没有可比性的考评对象进行统一考核和做出比较评价，甚至考评根本无法兑现。如果忽略了考评对象所具有的一定的 、制定和完善与目标管理和绩效管理相配套的目标决策制度、目标责任制度、目标检查考评制度、绩效目标奖惩制度、目标保障制度等，根据目标要求，合理组织人力、 ...
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考勤时，不仅仅是对八小时内的考勤，对加班加点情况也要考勤，以此作为年底对民警考核奖惩的依据之一。有条件的地方，在不违反财政纪律的前提下，要妥善解决民警的 长期消耗的体力能够从休息中得到恢复和保养。〈3〉要定期对民警的身体健康状况进行检查，对疾病做到早发现、早预防、早治疗。警察体力严重或者超严重透支后， ...
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法规、行政规章和行政机关发布的规范性文件（特别是行政机关的内部文件）要经常进行检查，规范抽象行政行为，力求使有关行政许可审查时限的规定符合法律的统一要求， 实施过程的监督。上级行政机关要对行政许可的申请是否按时答复进行执法检查，并与行政机关工作人员的考核结合起来，对怠于行政、严重违反审查期限的有关人员 ...
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安全事故的发生。一方面要对劳动设施定期进行检查、维修，对劳动过程的实行全程监控，尽力避免劳动过程中的机械性事故和劳动安全事故的发生。另一方面要加强对狱所的目标考核力度，将此项工作纳入狱所的目标管理，实行劳动安全事故“一把手负责制”、“一票否决制”。与此同时，加强监所 ...
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责任成本管理办法和其它相关措施的制定，有计划地对责任成本管理工作的开展情况进行检查指导。责任成本的管理控制层，审批下达生产经营责任预算，确定、核定岗位 ，审批效益工资总额。责任预算的执行层负责落实责任预算。对各责任中心实施考核兑现，在确保完成生产经营活动的同时，通过降低成本来提高职工收入。 北京市里 ...
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包装使用。乙方不得改变甲方消耗品的包装或外观形象。 三、乙方将“特许企业”转让或办理分支营业机构，应事先经甲方书面同意。 四、甲方有权以各种形式随时对乙方的服务质量进行检查和考核，乙方应该予以配合，不得拒付。 第九条 保密条款 一、乙方应将甲方提供的技术、管理资料列为 ...
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方法。要坚持制度创新，建立健全矛盾纠纷登记制度、分析报告制度、分流督办制度、检查考核制度、研究预测制度等，用制度规范矛盾化解。及时发现和研究矛盾纠纷的 形式和方法的创新，增强法制教育的实效性；要根据不同对象，区分层次，有的放矢地进行法制道德教育，因人施教，因事施教，因时施教，增强针对性和约束力；要坚持 ...
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