连带责任一起构成了多数人侵权责任类型体系。 特殊侵权连带责任和一般侵权连带责任在法律适用上具有何种关系？首先，特殊侵权连带责任应适用《侵权责任法》分则 承担连带责任。 （三）惩治挂靠经营 挂靠指主体借用他人的名义从事车辆运营、承揽工程、承接旅游业务等活动。在出租车运营等少数行业，为了灵活融资以发展特定 ...
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{20} 但自另一方面来看，除了保护商业秘密的法律规范之外，在劳动合同确立的法律关系下，公司的内部员工对公司负有忠实义务、保密义务，{21}那么，公司员工 } 1996年的《雇佣权利法》第103A条。 {122} 其中，基本赔偿金是单纯为赔偿雇员失去工作而令雇主所为之给付，以雇员的年龄和服务年资为计算 ...
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，也应该适用强制执行法。至于执行机关要由行政法院或是普通法院来做，倒是没有关系。行政程序法第一百四十八条第一项规定行政契约可以约定「自愿接受执行」条款， 定义下，许多我国所谓的行政辅助行为可能都会被含括在内，最明显的就是土木承揽契约、物品买卖契约与公用事业特许，在德国与我国算是私法契约，但是在法国都是 ...
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海商法》调整范围。第三,船舶因碰撞造成损失,并且该损失应当与船舶碰撞有因果关系。 在满足上述条件的前提下,试航船舶碰撞可以通过《海商法》调整,但我国相关 有违公平原则,因为造船人已进行了船舶的设计建造并投入了设备和物料。 3.3.2、承揽合同说 大陆法系国家大多采用此种学说,认为船舶建造合同是执行工作 ...
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建筑施工企业资质或者超越资质等级标准承揽建设工程的合同无效，这里的承包人主要指建筑施工企业，包括施工总承包企业、施工承包企业和建筑专项分包企业。由于工程质量 基本原则之一。民法法律应体现当事人的意思自治，对平等主体双方约定的权利义务关系，国家不应过多干预，双方民事行为的内容及形式应由当事从双方自愿协商 ...
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要件包括当事人之间没有约定义 务，如果当事人之间存在委托、信托、雇佣、承揽、合伙等合同关系，当事人依合同 约定进行管理或者服务，无因管理请求权则不 (三)无因管理上请求权基础的检查。无因管理请求权基础之所以应当先于不当得利和 侵权损害赔偿请求权基础予以检查，是因为该项请求权基础的存在，可以构成后两项 ...
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、工程设备和专业工程属于依法必须招标的范围并达到规定的规模标准的，由发包人和承包人以招标的方式选择供应商或分包人。发包人和承包人的权利义务关系在专用 承包人员工伤事故的保险 承包人应依照有关法律规定参加工伤保险，为其履行合同所雇佣的全部人员，缴纳工伤保险费，并要求其分包人也进行此项保险。 20.2.2 ...
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有物权行为者，例如不特定之买卖是。有仅有债权行为，而无物权行为者，例如雇佣是。有仅有物权行为，而无债权行为者，例如因不当得利返还原物是”。又如 行为有关即发生在一个大的交易系统中，但关系不是那么密切，有债权行为并不必然产生物权行为。如设定抵押权的行为、承揽合同中承揽人享有的留置权等均属之。这些物权行为 ...
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施工企业超越本企业资质等级许可的业务范围或者以任何形式用其他建筑施工企业的名义承揽工程。禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位或者个人使用本企业的资质证书、 行为和给发包人造成损失的工程质量问题存在法律上的因果关系。 就借用同等资质所涉及的借用资质方和出借资质方，可以看出是不具备上述构成要件中的（3 ...
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，对这类合同的准据法，当事人应选择有利于消费者的法律。（2）在劳动雇佣合同方面，我国应从保护弱方当事人的合法权益出发，当事人只能选择有利于作为被雇佣者 理论，为各国立法和司法实践所普遍接受。该原则作为法律选择的一项重要原则，其思想渊源可以追溯到德国学者萨维尼（Savingy）提出的“法律关系本座说”。 ...
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