,人民法院可以根据情节轻重对被执行人或者其法定代理人、有关单位的主要负责人或者直接责任人员予以罚款、拘留。一般来说,如果用人单位和员工有一定相关的经济纠纷或者是其他方面的纠纷的话,可以直接向劳动仲裁委员会提起申诉。劳动仲裁委员会会对该案件进行相关的调查,然后开庭进行 ...
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食品经营许可证,食材的采购、搭配、制作均无规范化的质量监控,厨师与送餐员工也大多没有健康证,是典型的黑作坊。这种家庭厨房因其经营场所分散而隐蔽, ,增强法律责任的威慑力。对比给予融资动辄千万美元的网络餐饮平台,现有法律责任中的罚款数额在资本扩张面前很难发挥其惩戒的效果。所以,在加大处罚力度的同时还需要 ...
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不公布或者未按规定要求公布污染物排放情况的, 由环保部门代为公布, 并处以十万元以下罚款。这里并没有赋予公众诉讼的权利, 对公众造成损失也没有赔偿的规定。因此, 在 ...
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机构,也缺少相关的举报监管措施,对隐性就业歧视的监管力度较弱。在处罚措施上,相关法律并没有具体的法律责任承担条款,惩罚措施也过于简单,仅限于罚款和赔礼道歉,对于就业歧视的处罚力度不够。(二)对我国隐性就业歧视法律治理的相关建议⒈修改相关法律条文,对就业歧视做出明确定义。隐性就业歧视是市场经济发展中 ...
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弱。在处罚措施上,相关法律并没有具体的法律责任承担条款,惩罚措施也过于简单,仅限于罚款和赔礼道歉,对于就业歧视的处罚力度不够。 (二)对我国隐性就业歧视法律治理的相关建议 ⒈修改 ...
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弱。在处罚措施上,相关法律并没有具体的法律责任承担条款,惩罚措施也过于简单,仅限于罚款和赔礼道歉,对于就业歧视的处罚力度不够。 (二)对我国隐性就业歧视法律治理的相关建议 ⒈修改 ...
//www.110.com/ziliao/article-804749.html -
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弱。在处罚措施上,相关法律并没有具体的法律责任承担条款,惩罚措施也过于简单,仅限于罚款和赔礼道歉,对于就业歧视的处罚力度不够。 (二)对我国隐性就业歧视法律治理的相关建议 ⒈修改 ...
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消除对规划实施的影响的,限期改正,处建设工程造价百分之五以上百分之十以下的罚款;无法采取改正措施消除影响的,限期拆除,不能拆除的,没收实物或者违法 内部承包经营是一种生产经营的激励机制,合理使用好内部承包经营有利于增进企业员工的生产经营积极性、责任性,促进企业生产经营水平的提升,如果将内部承包合同纠纷 ...
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限期登记;逾期不登记的,处以1万元以上10万元以下的罚款,因此如果不及时进行工商登记将要承担相应的罚款。二十八、股权受让人能否以股权转让未经其他股东 让股权,或者承接公司资产,应当由公司债权人同意,不能以此损害公司债权人和公司员工的合法权益。三十三、阴阳股权转让合同的法律效力?答:股权转让当事人为了 ...
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登记;逾期不登记的,处以1万元以上10万元以下的罚款”,因此如果不及时进行工商登记将要承担相应的罚款。二十八、股权受让人能否以“股权转让未经其他股东 股权,或者承接公司资产,应当由公司债权人同意,不能以此损害公司债权人和公司员工的合法权益。三十三、“阴阳”股权转让合同的法律效力?答:股权转让当事人为了 ...
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