引起社会各界的广泛关注和多部门的协调解决。建议通过两个渠道或方式加以解决,一是由相关部门分清负责共同解决。现我区发生类似群体性事件后,基本形成 总承包企业或者专业承包企业未按合同约定支付工程款或者分包价款,专业承包企业或者劳务分包企业拖欠劳动者工资的,在拖欠的工程款或者分包价款支付后,专业承包企业和 ...
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外。 在双方权利义务不明或失衡情况下,法院采取第(3)、(4)种方式适用诚信原则,大致能够妥当地解决个案的不公平问题,但部分法院判决亦存在误用、滥用等情况 与此同时,近年来,在有关竞业限制纠纷不断上升的背景下,现有法律并不能发挥其应有的规制作用。 第八,在劳务派遣上。劳务派遣本是现代劳动力市场灵活用工 ...
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条规定: 在借贷、买卖、货物运输、加工承揽等经济活动中,债权人需要以担保方式保障其债权实现的,可以依照本法规定设定担保。《担保法解释》 第一条从立法 人事保证的司法态度产生了180度的大转变,即将由人事保证纠纷案件纳入民事诉讼程序中解决。 当然,劳务输出合同的担保与劳动合同的担保虽都属于人事担保性质, ...
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条规定: 在借贷、买卖、货物运输、加工承揽等经济活动中,债权人需要以担保方式保障其债权实现的,可以依照本法规定设定担保。《担保法解释》 第一条从立法 人事保证的司法态度产生了180度的大转变,即将由人事保证纠纷案件纳入民事诉讼程序中解决。 当然,劳务输出合同的担保与劳动合同的担保虽都属于人事担保性质, ...
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条规定: 在借贷、买卖、货物运输、加工承揽等经济活动中,债权人需要以担保方式保障其债权实现的,可以依照本法规定设定担保。《担保法解释》 第一条从立法目的 人事保证的司法态度产生了180度的大转变,即将由人事保证纠纷案件纳入民事诉讼程序中解决。当然,劳务输出合同的担保与劳动合同的担保虽都属于人事担保性质 ...
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条规定: 在借贷、买卖、货物运输、加工承揽等经济活动中,债权人需要以担保方式保障其债权实现的,可以依照本法规定设定担保。《担保法解释》 第一条从立法目的 人事保证的司法态度产生了180度的大转变,即将由人事保证纠纷案件纳入民事诉讼程序中解决。当然,劳务输出合同的担保与劳动合同的担保虽都属于人事担保性质 ...
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无法实现的;(四)当事人申请变更、增加的诉讼请求或者提出的反诉,无法通过另诉解决的。第二百五十三条当庭宣判的案件,除当事人当庭要求邮寄发送裁判文书的 关系清楚,仅在劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿金或者赔偿金给付数额、时间、方式上存在争议的劳动合同纠纷;(七)劳务关系清楚,仅在劳务报酬给付数额、时间、 ...
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未规定发包人基于分包合同享有合同权利义务。 审理法院也许考虑到节约司法资源,尽快解决纠纷,减少当事人讼累的需要,将本案中甲公司与乙公司、魏某与 。因此,挂靠人应当获得“实际施工人”地位,享有对发包人的诉权。 再次,劳务承包人亦应可以成为“实际施工人”。根据“建设工程施工合同解释”,违法转包的当事人请求 ...
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。有关合同标的、数量、质量、价款或者报酬、履行期限、履行地点和方式、违约责任和解决争议方法等的变更,是对要约内容的实质性变更。 第三十一 、技术培训合同另有规定的,依照其规定。 《最高人民法院关于审理技术合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》法释[2004]20号 颁布日期:20041216 实施日期: ...
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都没有将电子商务这一新兴的商业贸易方式纳入征税的范围,这就使得电子商务税收问题处于一种不确定性之中。要解决这一问题,就必须适当修改现行税法, 产品)关税问题达成一致。但欧盟也迫使美国同意把通过因特网销售的数字化产品视为劳务销售征收间接税(增值税),并坚持在欧盟成员国内对电子商务交易征收增值税,以保护其 ...
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