担任法官、检察官、行政官五年以上现在已经离职；大学本科以上学历，已参加医疗保险、失业保险、养老保险。 第十一条 下列公民不能报名竞选国会议员、候补国会议员： 现役军人 非因提职、提级不能调法院、检察院、上级行政机关任职；非因重大疾病不能下岗；非到年龄不能退休，非因违法不被降级降职，非因犯罪或严重违法不 ...
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共同财产的问题。关于买断工龄款，省院2005年会议纪要认为一方婚后所得的下岗补助金和买断工龄款是与人身密不可分的财产，不宜作为共同财产分割；而有些观点 劳动者。因此，虽劳动者已达退休年龄但劳动合同正常履行，劳动者未依法享有基本养老保险待遇或领取退休金，则已达退休年龄的劳动者与用人单位之间仍为劳动关系。 ...
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共同财产的问题。关于买断工龄款，省院2005年会议纪要认为一方婚后所得的下岗补助金和买断工龄款是与人身密不可分的财产，不宜作为共同财产分割；而有些观点 劳动者。因此，虽劳动者已达退休年龄但劳动合同正常履行，劳动者未依法享有基本养老保险待遇或领取退休金，则已达退休年龄的劳动者与用人单位之间仍为劳动关系。 ...
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共同财产的问题。关于买断工龄款，省院2005年会议纪要认为一方婚后所得的下岗补助金和买断工龄款是与人身密不可分的财产，不宜作为共同财产分割；而有些观点 劳动者。因此，虽劳动者已达退休年龄但劳动合同正常履行，劳动者未依法享有基本养老保险待遇或领取退休金，则已达退休年龄的劳动者与用人单位之间仍为劳动关系。 ...
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极其平常，其经济补偿和赔偿问题也会不断出现。如企业改制中《劳动法》没有规定的下岗、内退、放长假、买断工龄等新型劳动关系问题也涌现出来。如企业性质的改变， （三）、争议内容的特定性。改制期间的劳动争议多因企业减员增效、下岗分流、养老保险、失业保险等问题引起，实质上是一种就业引起的争议，内容具有其特定。 ...
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体力劳动的女性劳动者，尤其是那些退休前后工资差异不大的低收入女性劳动者、已经下岗或濒临下岗的女工等；另外还有一些在就业市场上具有较强竞争力的女性劳动者则 保障制度改革的基本方向，正是适应从计划经济向市场经济的转向，从国家安置转向养老保险，从企业负担转向社会统筹直至建立起个人帐户：1991年，国务院发布 ...
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和国家负担的, 如果一下就让职工自己负担也是不太现实的。[2]然后是养老保险金的缺口十分大, 如果依旧现收现付, 那缺口将会越来越大。还有就是 也应该受到劳动法的保障。因此, 将劳动法合理地应用在社会保障体系中也能够使得养老保险制度更加完善, 进而人们也能够更好地享受福利, 保障自己的基本利益。 四、 ...
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和国家负担的, 如果一下就让职工自己负担也是不太现实的。[2]然后是养老保险金的缺口十分大, 如果依旧现收现付, 那缺口将会越来越大。还有就是 也应该受到劳动法的保障。因此, 将劳动法合理地应用在社会保障体系中也能够使得养老保险制度更加完善, 进而人们也能够更好地享受福利, 保障自己的基本利益。 四、 ...
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和国家负担的, 如果一下就让职工自己负担也是不太现实的。[2]然后是养老保险金的缺口十分大, 如果依旧现收现付, 那缺口将会越来越大。还有就是 也应该受到劳动法的保障。因此, 将劳动法合理地应用在社会保障体系中也能够使得养老保险制度更加完善, 进而人们也能够更好地享受福利, 保障自己的基本利益。 四、 ...
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和国家负担的, 如果一下就让职工自己负担也是不太现实的。[2]然后是养老保险金的缺口十分大, 如果依旧现收现付, 那缺口将会越来越大。还有就是 也应该受到劳动法的保障。因此, 将劳动法合理地应用在社会保障体系中也能够使得养老保险制度更加完善, 进而人们也能够更好地享受福利, 保障自己的基本利益。 四、 ...
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