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证据的真实性无异议。 被申请人(公司)证据:无。 【庭审辩论】 焦点1:事故赔偿工伤赔偿可否兼得 洪桂彬:申请人系外来从业人员。《上海市外来从业人员综合保险 合同,不需支付双倍工资。 2009年《上海高院、上海人保局:关于适用《劳动合同法》若干问题的意见》第二条规定可作为本焦点认定的法律依据。该条 ...
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万人,这一数字高于一场大规模的世界性战争的伤亡人数。为了更为妥善地解决工伤赔偿问题,世界各国纷纷在传统侵权行为法一元调整机制的基础上,建立了多元调整填补制度 工伤认定申请因已超过1年而未被劳动部门认定为工伤,但依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款,北京燕山某 ...
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工伤赔偿问题上,世界各国经历了由传统侵权行为法一元调整机制向多元调整机制的演变。工伤保险制度的产生,使得对工伤事故的救济出现了两种方式: ,2003,(3). [7]陈现杰.最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释的若干理论与实务问题解析[J].法律适用,2004,(2). [8] ...
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工伤赔偿问题上,世界各国经历了由传统侵权行为法一元调整机制向多元调整机制的演变。工伤保险制度的产生,使得对工伤事故的救济出现了两种方式: ,2003,(3). [7]陈现杰.最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释的若干理论与实务问题解析[J].法律适用,2004,(2). [8] ...
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工伤保险。 2002年10月23日晚上,钟、殷二人因交通事故不幸身亡。 就工伤赔偿问题,因协商未果,2003年1月,钟、殷二人的家属申请劳动仲裁。但 称《劳保条例细则》)第11条将因工负伤的情形列举为三大方面。第二款规定关于因工或非因工的确定,由工会小组据实报告工会基层委员会劳动保险委员会审查确定后, ...
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工伤保险。 2002年10月23日晚上,钟、殷二人因交通事故不幸身亡。 就工伤赔偿问题,因协商未果,2003年1月,钟、殷二人的家属申请劳动仲裁。但 称《劳保条例细则》)第11条将因工负伤的情形列举为三大方面。第二款规定关于因工或非因工的确定,由工会小组据实报告工会基层委员会劳动保险委员会审查确定后, ...
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工伤的,人民法院应予支持。2、如何认定“上下班途中”?《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第六条规定:(一)在合理时间内往返于工作地与 已有明确规定,但员工发生事故伤害的情形千变万化,需结合实际案例加以分析。因工伤赔偿是最大程度地保护劳动者,建议企业在用工时都应及时为劳动者办理工伤 ...
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、化解安全生产责任方面的作用之外,估计和各地纷纷删除安全生产地方性法规中关于工伤赔偿之外还需一次性赔偿20倍可支配收入这一规定有关。在原来双赔的规定取消 人员。微言解读:此处明确了安全生产责任险必须覆盖所有从业人员!这就带来一个问题,如果将工程、项目转包给包工头,包工头招用劳动者干活的,单位是否应该为 ...
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机构不再支付相应待遇,这规定规定了交通事故赔偿后劳动者不能再申请工伤赔偿。2004年1月1日起施行的《工伤保险条例》对此不再作相应规定。如果符合工伤 双赔。2004年5月1日起施行的《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定,劳动者因工伤事故受到人身损 害,按《工伤保险 ...
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劳动关系与雇佣关系的区分以及工伤与雇员受害的赔偿问题师鑫律师在多年来的执业活动中办理了很多工伤案件和人身损害赔偿的案件,其中雇员受害属于人身损害赔偿 是基于不同的法律规范。工伤赔偿是基于《工伤保险条例》中所列明的赔偿标准与程序来进行的;雇员受害则依据《民法通则》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件 ...
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