继而是立法上的，而且可以预测这一趋势还将继续。这一趋势背后的缘由是什么？对于这一趋势应该如何评价？犯罪门槛的下降会给中国的刑法体系和司法 ；给商业秘密权利人造成直接经济损失数额在50万元以上，为侵犯商业秘密罪的追诉标准。 2004年12月8日，最高人民法院、最高人民检察院作出《关于办理侵犯知识产权刑事 ...
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的边界，确保公民的人身自由不再如方洪一样受公权力的侵犯。 一， 重庆市劳教委2011年1662号劳教决定没有法律依据。 1，国务院《劳动教养试行办法》因为违宪 长江边上，如果我们把长江堵上，和三峡大坝一样，但不泄洪，最后的结果是什么？我们所在的法院，乃至这个城市，都将遭受灭顶之灾。劳教委及其上级就是用 ...
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。判决阶段主要是法官的判断和推理，在这一阶段，关于案件的事实判断和证据认定都已经完成，法官不再关注案件的真相是什么，也不再关心证据的合法性与真实性，他的任务就是 在李某被劳教期间，郭某被异地的洪某包养。2001年，李某劳教期满之后，在洪某居住的小区花园找到了郭某，并用语言恐吓郭某，要求她跟自己走，郭某 ...
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期较短，而劳动教养的最低期限为一年，因此许多盗窃数额在五百至二千元之间的行为人，被直接决定劳动教养，而不是被追究刑事责任。 由于劳动教养被作为 案件，证明有罪证据不足，但又没有充分证据否定有罪，公安机关为避免被检察机关退回，干脆不移送检察机关，而采取劳教的办法。 三、劳动教养审批依据存在混乱性 劳动 ...
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从事劳动生产的劝导，不断地无理取闹、妨害公务、屡教不改的。[3]至80年代初期，收容劳教的对象被进一步规定为以下六种人： 1.罪行轻微，不够刑事处分的反革命分子、 劳动教养的期限为15日以上，一年以下，这样就减轻了劳动教养的严厉程度，体现了劳动教养的行政处罚性质，更重要的是与行政拘留有了一个十分紧密的 ...
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审判。即使是与犯罪有关的案件也不宜由刑庭审判，因为这两种诉讼的目的根本不同。刑事诉讼的目的在于解决行为人是否构成犯罪、是否必须适用刑罚以及适用什么刑罚的 长，比某些刑罚还要严厉的弊端，我们建议应当缩短目前的劳教期限，具体可将劳动教养的期限改为一般为一年?有法定的需要延长情形的?经法定程序可以延长?但最 ...
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可以利用现代化的传播媒介和采编工具（摄影、拍摄专题片等），灵活变换采访形式，深入监狱、劳教单位的基层中队去，体验生活，感受深层次的内容，就某些具体的、尚未被外界周知 审视了自己的感情，还是毅然告诉了他：“不管你今天是什么身份，只要你能改好，我依然爱你！”这件事情被一位记者在闲谈中知道。于是，他以《抛向 ...
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中执行有关法律的几个问题的答复》中指出，对劳改犯和劳教人员犯罪应当加重判刑的，只能罪加一等，即在法定最高刑以上一格判处，如法定最高刑为十年有期徒刑的， 可以获得五年的减轻处罚待遇，有些情况下最少的仅能获得最多为一年的减轻处罚待遇。相同的都是有期徒刑刑期的减轻，但是减轻处罚的幅度却有很大的差别。 用刑罚 ...
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了修订、补充刑法的最初的三个特别刑法，即《关于处理逃跑或者重新犯罪的劳改犯和劳教人员的决定》（以下简称两劳决定）、《关于严惩严重破坏经济的犯罪的决定》、《 刑法典是人力所不可及的。公正地说，1997年刑法有其优长，至少在两个方面，具有划时代的意义：一是规定了罪刑法定原则，废除了类推制度，它表明中国刑法 ...
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的制约机制，劳教人员实际上也享受不到辩护权、上诉权与申诉权。 3、地域限制的不合理性。劳动教养的大多数对象要受到大、中城市范围的限制，同样的罪错行为 劳动教养不仅限制人身自由，而且在一定程度上剥夺人身自由。那么它的设定依据是什么呢？其根据是1957年8月3日《国务院关于劳动教养问题的决定》和1979年 ...
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