时造成的损害承担赔偿责任，劳动者在执行职务范围之外所造成的损害，由劳动者自己负责。关于“职务行为”的认定标准，主要存在主观说和客观说两种不同的做法。 。显然，这种区别主要在于劳务提供方是否要按照另一方的指示进行工作并接受对方的监督，雇主可以告诉雇员“做什么”以及如何去做。[30]对雇员的判断应当依据 ...
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电梯钥匙边走边玩手机，待陈某将4层的电梯打开后往里走，一下跌落至底层摔伤。陈某分别在开县人民医院、重庆长城医院住院治疗后仍残疾(但未作伤残等级鉴定)。 认定，其超过了1年的时效，且无证据证明非因陈某自己的原因导致超过了这1年(即无中止、中断以及对方的原因)，故难以规避。既然从工伤的角度有障碍，那么我们 ...
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礼物，就给你发自拍，还可以见面、在和别的主播pk人气等理由要求小郭为自己刷礼物。 由于对方要求的礼物量尚在可接受范围内，因此并未引起小郭的警惕，他每天心甘情愿地 但由于小郭那段时间工作比较忙，手头比较紧，因此没有给她刷礼物。妙妙就以腿摔伤了为理由，陆续向小郭要了数千元。 一周后，妙妙再次提出见面，又以 ...
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上，抢夺行为要求原财物占有人知晓财物的占有转移。在主观上行为人要认识到自己破坏他人财物占有关系形成新的财物占有关系是被财物占有人知晓的。[2]秘密窃取 抢劫罪。张明楷教授也认为，抢劫罪中的暴力必须针对人实施，并要求足以压制对方的反抗[51]。评价这种暴力的基准只能依靠客观判断，通过考察暴力、胁迫的程度 ...
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房间中很可能窒息死亡。在这里，消防员将孩子抛出窗外的行为使得孩子很可能被摔伤，即产生了窒息死亡风险以外的新的风险，那么，只有通过进一步的利益权衡才能确定 救治B时过失致B死亡的例子，可以用介入因素理论解决；警察拦截违章车辆后由于自己的失职造成交通事故的情形，因为前行为危险在被警察拦截时已消失，实为警察 ...
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问题。 我国《婚姻法》第46条承认了四种情形下离婚时无过错方请求对方赔偿精神损害的权利。[5]《最高人民法院关于适用中华人民共和国婚姻法若干问题的解释（ 前提。如果受害人未请求，则表明受害人并不认为有必要让被告以赔礼道歉的方式弥补自己的精神痛苦。此种感受并非罕见，也并非不合理，法律上应予尊重。赔礼道歉 ...
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合同。现我公司已不可能再承包此项目的施工，作为我方建筑企业该怎样维护自己的合法权益？ 41.施工单位能否以建设方未办理施工许可证为由解除施工合同？ 42 权？承包方应采取什么措施维护自己的利益？项目转让过户后，施工方是否仍然享有优先受偿权？ 117.建筑商施工行为不当致行人摔伤成残，受害者要求施工方与 ...
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素英家的木梯搭在房前，见工友上梯没出问题，自己也从该木梯上房，爬至房檐口时，木梯断裂，原告杨大发摔伤，被诊断为：腰椎体压缩性爆裂骨折，九级伤残。 。根据《合同法》第53条第1款之规定：合同中的下列免责条款无效：（一）造成对方人身伤害的；，可知该抗辩事由无效。当提供劳务者（雇员）受害后，可以推定房主没有 ...
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；5、当事人一方所提供的劳动是其独立的业务或者经营活动，还是构成合同相对方的业务或者经营活动的组成部分。如当事人之间存在控制、支配和从属关系，由一方 是加工承揽关系还是雇佣劳动关系 本案是加工承揽关系还是雇佣劳动关系 案件情况：A计划为自己建造一所住宅。A有一个朋友朋友B。B是一个包工头。为了帮助A， ...
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的故意不能脱离行为人所预见到的后果而孤立地进行解释。比如，故意杀人要求行为人对自己的行为能够造成他人死亡的后果是明知的，对于这种结果，行为人持积极追求或放任的 英的伤害是与余英相互推让的情况下摔倒造成 此种情况下，因双方均不存在伤害对方的故意，因而不存在刑事责任问题。应当说，这是一种双方均有过错的侵权 ...
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