用人单位，经过破产清算程序后仍无法保障伤亡职工本应有的标准，而且我国的《工伤保险条例》中并没有关于职工因工受伤用人单位赔付整容费等特殊费用的条例。 参与劳动的职工人数远远多于这些，面对为数众多的未投保工伤保险的职工应该为其制定一部只属于他们的法律条例。 2.立法的具体内容。对于这类伤亡职工在立法内容上 ...
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之积。《工伤保险条例》第六十一条第二款规定，工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。第二、工资总额的构成内容。根据国家 工资标准也不需征得员工同意，用人单位按照员工的实际工资额为标准向社会保险行政部门缴纳工伤保险费是法律明确规定的义务。但是，顺德某电器厂未能依法足额为陆某办理工伤 ...
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内容提要：因交通事故导致的工伤事故，在民事侵权赔偿后能否再享受工伤保险待遇，享受待遇的计算方法是否完全按照《工伤保险条例》等法律规定进行，本文 模式，期望引起法律人士的共鸣，以进一步加强与改善对职工权益的维护。关键字：工伤分类赔偿竞合交通事故目前，职工在上下班途中或外出履行职务发生交通事故时有发生， ...
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经办管理，规范和统一经办操作程序，依据《中华人民共和国社会保险法》和《工伤保险条例》等有关法律法规，制定本规程。第二条 全国各统筹地区社会保险经办机构（ 和收益情况。信息管理信息管理包括统计、精算和信息系统建设等内容。第一节 统计第一一五条 工伤保险统计包括建立统计台账、编制统计报表、撰写分析报告等 ...
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）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及从业人员伤害程度等基本情况。工伤 六条（指引条款）违反本办法规定的行为，《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》等法律法规有处理规定的，从其规定。第五十七条（相关机构 ...
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纠纷典型案例。一、《规定》出台的背景2004年1月1日《工伤保险条例》的施行，为保护工伤职工的合法权益提供了有力的法律依据。2010年10月28日， 》的主要内容《规定》共10个条文，主要包括以下三个方面内容：（一）明确了特殊情况下承担工伤保险责任的用人单位。随着社会的发展，劳动关系形态日益复杂，经常 ...
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核心内容：工伤保险是职工个人权益的一项重要保障，如果公司还没来得及为其缴工伤保险费，员工的权益如何保障？补缴工伤保险费后又是否能享受工伤待遇？ 咨询，提出如果马上参保，李先生能否享受相关工伤待遇的相关问题。市社会劳动保险事业处相关负责人表示，《山东省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》第29条规定，应当参加 ...
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其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。第二款规定：因用人单位以外的第三人侵权造成 及时诉讼，人民法院依法判决；劳动人事裁决不因法院的判决改变了仲裁裁决的内容而成为错误裁决。 2012-07-15 14:08杨华兴: 重庆市人民法院的劳动人事争议审判 ...
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或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。最高人民法院针对该条在答记者问中明确答复为发生工伤 在法律关系主体上，一个是享有工伤保险待遇权利人与劳动保障行政部门，一个是赔偿权利人与其原所在单位；在法律关系内容上，一个是请求工伤社会保险支付的权利及给付的 ...
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社厅函〔2002〕143号劳动和社会保障部关于如何理解《企业职工工伤保险试行办法》有关内容的答复意见），当然也包括工作岗位上的病亡等情形在内。3 为“本市上一年职工月平均工资”或“统筹地区上年度职工月平均工资（注：《工伤保险条例》）”，行业社保规定一次性工亡补助金的计算标准为“上年度全路企业职工月平均 ...
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