重审。 具体到劳动仲裁案件中，如果仲裁委遗漏了必须参加诉讼的当事人之后，做出了仲裁裁决。依照法理应当由法院撤销该裁决，再由仲裁委追加当事人后重新审理，以 直接去法院提起平等主体之间的民事诉讼。 第八条企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人 ...
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合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；（3）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三 华为事件发生后，当舆论还在批评华为公司缺乏社会责任感时，华为公司的员工对此事却有着不同的看法，据了解，很多辞职的员工都很高兴，拿到钱了还可以 ...
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在同一个用人单位连续工作10年以上；（2）劳动者工作年限较长，且距法定退休年龄在10年以内；（3）复员专业军人初次就业。除此之外， 劳动合同期限由劳动者 认识，无限地扩大了与劳动者解除劳动合同的单方解除权，他们错误地认为改革开放后，企业有用工自主权，而企业根据自身的需要，来裁减职工是行使用工自主权的 ...
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十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员”，从该条款规定看裁员必须符合 、产期、哺乳期的； （5）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； 如果用人单位裁员时擅自裁减上述人员，将面临违法解除劳动合同 ...
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；（3）报告程序：裁减人员方案需向劳动行政部门报告，注意法律并没有要求劳动行政部门批准后才可裁员，只要履行报告程序就行了。本案中公司裁员人数达到50人，符合了 产期、哺乳期的；（弱） （5）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；（老） 如果用人单位裁员时擅自裁减上述人员，将面临违法解除 ...
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。正如马克思所说的：“法官除了法律就没有别的上司。”，“法官的责任是当法律运用到个别场合时，根据对法律的诚挚的理解来理解法律。”一个理想的法官应当是 与大陆法国家所不同的是其并未采取到达法定年龄便强制退休的办法，而是采取自愿退休的制度，即达到退休年龄以后，是否退休由法官自己决定，任何人不得命令其退休。 ...
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岁退休；德国联邦最高法院法官退休年龄为68岁，其他法官为65岁，其他公职人员一般为男65岁，女60岁。 2．法定事由的界定 法定事由一般是指有重大 而加以适当的调整。 3．优厚的退休金制 法官实行任期终身制，法官退休年龄都较大，而且退休后可以领到优厚的退休金。保证生活无忧。美国联邦法院法官年满65岁， ...
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养老保险，也叫老年保险 ，是指劳动者在达到国家规定的退休年龄或因年老完全丧失劳动能力、退出社会劳动领域后 ，由社会提供物质帮助，保障其基本生活需要的一种 公民资格等都可作为享受养老保险 待遇的资格与条件，关于退休年龄，多数国家规定了年满6065岁可以退休。法定的退休年 龄低的可达45岁，高的可达70岁 ...
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从任免程序上看，法官的任免程序与行政官员大体相同，因此也就不能有所谓法定化的法官弹劾原因和弹劾程序。 就经济保障而言，我国《法官法》第12章专门规定 而且，在任职期间，法官工资不得减少。其次，要制定合理的法官退休年龄，并保证法官退休后仍享受到较为丰厚的报酬。在职务保障方面，推行法官任职终身制，法官辞退 ...
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以上，或老人慢性疾病和一般慢性疾病患者达到70%以上，医院的医生和护士配备达到法定标准，同时具备较强的看护设备的看护力量的医院，经申请可以允许作为老人 工作年限限制，如博士、硕士等高层次的人才就可以延长他们的退休年龄。 人口老龄化是社会经济发展到一定程度上出现的必然产物。世界经合组织原来的74个成员国 ...
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