； 5、参与起草、修订及完善公司人事管理制度，规范员工的招聘、培训、福利等劳动人事管理行为； 6、对与公司有合作、合同等民事法律关系的对方当事人的 权转让、商标转让以及许可使用等相关合作事宜； 4、接受公司委托，代理处理商标权有关权属争议，代理有关协商、申诉事宜； 5、依法对相关商标侵权行为向有关行政 ...
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多个条文使商法典第三编得到更新：1989年又根据欧共体法制定了新的商业代理法。 三给国家提供宏观调控手段的法律制度 由于对自由放任式市场经济产生的经济危机的 三级劳动法院系统，审理雇主与雇员之间的劳动关系争议。该法规定，区别于一般的民事争议的是，劳动争议的审理贯彻程序捷便和费用节俭的原则。 ⒊建立共决 ...
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答辩、收集证据、参加庭审。接受劳动争议案件当事人的委托，代为申诉或应诉、收集证据、参与仲裁审理。三、行政复议和诉讼： 代理当事人不服行政机关的具体行政行为（ 合同、诉状等各种法律文书；为当事人的某一事项出具律师函等六、非诉认代理业务：除了诉讼业务之外，当事人认为需要律师提供法律服务的事项，比如买房买车 ...
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了倒置，由被告就医疗过错和医疗行为与损害结果之间没有因果关系承担举证责任。 (9)劳动争议纠纷《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定在劳动 需要的证据，人民法院应当调查收集的规定。人民法院应依职权调查收集，当事人及其诉讼代理因客观原因不能自行收集的证据和认为审理案件需要的证据。这一规定既 ...
//www.110.com/ziliao/article-212174.html -了解详情
多个条文使商法典第三编得到更新：1989年又根据欧共体法制定了新的商业代理法。三给国家提供宏观调控手段的法律制度由于对自由放任式市场经济产生的经济危机的深刻 三级劳动法院系统，审理雇主与雇员之间的劳动关系争议。该法规定，区别于一般的民事争议的是，劳动争议的审理贯彻程序捷便和费用节俭的原则。⒊建立“共决 ...
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案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。 第七条在法律 裁判。 第七十四条诉讼过程中，当事人在起诉状、答辩状、陈述及其委托代理人的代理词中承认的对己方不利的事实和认可的证据，人民法院应当予以确认，但当事人反悔 ...
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纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。第七条在法律 定出的另一事实;(四)已为人民法院发生法律效力的裁判所确认的事实;(五)已为仲裁机构的生效裁决所确认的事实;(六)已为有效公证文书所证明的事实。前款(一 ...
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常感无奈，觉得对工伤职工及其亲属的应得待遇，目前还存在某种程度的限制。相比我代理交通事故、人身损害等民事案件诉求的被支持程度，感觉在工伤待遇的更好落实 拉尿都离不开家属日常护理。但就因为病历上记载的一级护理只有一天，劳动人事争议仲裁委员会对该职工的护理费就仅仅认定了63.9元。因为该试行意见对护理人员 ...
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案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。 第七条在法律 裁判。 第七十四条诉讼过程中，当事人在起诉状、答辩状、陈述及其委托代理人的代理词中承认的对己方不利的事实和认可的证据?人民法院应当予以确认?但当事人反悔并 ...
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在林XXX后来咨询本人时已超过申请认定工伤时间一周。受理此案后，本人先后代理其申请认定工伤、工伤鉴定、工伤赔偿仲裁，劳动局皆不予受理。之后，本人代理 江苏省高级人民法院于2009年3月3日印发的《关于在当前宏观经济形势下妥善审理劳动争议案件的指导意见》中也明确，要妥善处理未经工伤认定的工伤保险赔偿纠纷 ...
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