合同法》第八十二条规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。但农民工没能按月足额的领取 不成反坐牢。随着农民工讨薪的不断诉诸报端，很多农民工在自己讨薪不果的情况下集体走向街头向当地的劳动部门上访或者是所谓的秀，即跳楼等引起媒体的注意，以媒体 ...
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。逐向法院提起诉讼。要求确认事实劳动关系，支付其解除劳动合同的经济补偿金等共计207441元。北京市朝阳区法院经审理认为，佟某与原单位甘肃某电器厂已存在劳动关系 的：为什么说社会保障而不说经济保障呢？这是因为社会保障体系所采用的措施具有集体性质，这是一种集体性的，因而也是社会性的保障。从目的上来看， ...
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请求发给抚恤金、救济金的；4. 请求给付赡养费、抚养费、扶养费的；5. 请求支付劳动报酬的；6. 主张因见义勇为行为产生的民事权益的。 上述事项均为对政府 企业及实行企业化管理的事业单位签订劳动合同。工会代表职工与企业及实行企业化管理的事业单位进行平等协商，签订集体合同。这些也都属于工会为职工提供法律 ...
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法规所禁止。凡法律、法规有明确禁止性规定的，取得该宗非劳动收入即为不合法。 2、行为人取得该宗非劳动收入是否有合同上的依据。如果行为人是依合同（包括 收入而给对方造成损失，还应赔偿损失。 2、追缴财产。对于行为人恶意串通，损害国家、集体、第三人利益的行为，人民法院应判决将其取得的不合法的非劳动收入收归 ...
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法规所禁止。凡法律、法规有明确禁止性规定的，取得该宗非劳动收入即为不合法。 2、行为人取得该宗非劳动收入是否有合同上的依据。如果行为人是依合同（包括 收入而给对方造成损失，还应赔偿损失。 2、追缴财产。对于行为人恶意串通，损害国家、集体、第三人利益的行为，人民法院应判决将其取得的不合法的非劳动收入收归 ...
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的结果。审查此类证据材料，关键在于以下四方面。 2、行为人取得该宗非劳动收入是否有合同上的依据。如果行为人是依合同（包括口头协议）取得该宗非劳动收入， 而给对方造成损失，还应赔偿损失。 2、追缴财产。对于行为人恶意串通，损害国家、集体、第三人利益的行为，人民法院应判决将其取得的不合法的非劳动收入收归 ...
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委员会的利益？显然不是，因为村民委员会是普通的实体，与其他实体一样，是各自独立存在的个体，不能因其实行的是集体所有制而认为它就是法律上称的“集体”。——要么 此规定，但未通过。合同法颁布后，实际上是一些小法有规定如《劳动合同法》中关于解除劳动合同的规定，最高院在非典时发的通知；法院判决有运用。实践证明 ...
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根据该条款及其他有关法律的规定，对土地的农民集体所有应从以下几方面理解：首先，劳动群众集体所有土地的所有主体是“农民集体”，包括村内农村集体经济组织的农民 合同（土地承包经营权的基础）就是我国现行的农用地租赁，农业承包合同与大陆法系的耕地租赁或土地用益租赁在主体、客体和当事人的权利义务方面有着惊人的 ...
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。而集体经济组织或村民委员会的领导者们也毫无土地由农民集体所有的观念，随意撕毁承包合同，随意干涉农地经营，甚至私自卖地。这些行为都不利于农业的发展，最终 是个人私有。所以有必要对集体所有进行特别的分析，界定其性质。集体土地所有权的性质与集体土地所有权主体是紧密联系在一起的，对财产所有权性质的界定事实上 ...
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）第六第二款规定“集体所有制工人调入全民所有制单位后，一律实行劳动合同制”。依此规定，原告从本县砖瓦厂调入被告单位，即与被告建立劳动合同关系。2、 于法无据。其要求被告支付的经济补偿，实为生活补助费。国务院《国营企业实行劳动合同制暂行规定》[国发（1986）77号]第二十三条第二款规定：……自行离职的 ...
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