如何维护自己的法定权利呢?今天就一起来看一下。最近年关,我们接到的辞退咨询和赔偿问题超多,大一点的公司处理员工已经游刃有余,弱势者如何兵来将挡,的确是难题 正面刚也只是鸡蛋碰石头。不知道大家有没有遇到过鸡贼的企业。他们为了避免劳动纠纷,一开始给HR施压,让你主动提出离职,避免辞退补偿。这个时候,他们会 ...
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;未补办结婚登记的,按解除同居关系处理。法院只解决同居期间子女抚养与财产纠纷问题。 同居关系期间子女的抚养问题 1.《最高人民法院关于适用中华人民共和国婚姻法若干问题 规定。二是一方赠与行为发生后,由于本人生活或对家人的扶养出现重大困难时,如赠与方丧失劳动能力,本人或家人主张撤销赠与而与受赠方发生纠纷 ...
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的财产纠纷分别提出解决的思路。(一)未婚型同居关系财产纠纷问题1、同居双方之间财产分割纠纷。处理这类纠纷,可按双方分别所有来处理,即各自的财产归各自所有, 的相关规定。二是一方赠与行为发生后,由于本人生活或对家人的扶养出现重大困难时,如赠与方丧失劳动能力,本人或家人主张撤销赠与而与受赠方发生纠纷。对于 ...
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场地平整。以保证建筑工程的顺利实施。从而避免不必要的结算纠纷问题。(四)针对施工过程中的结算纠纷应严格把好设计变更关,严禁通过设计变更扩大建设规模,增加 )业务、交通事故、婚姻、继承、医疗损害赔纠纷、劳动仲裁、工伤事故、人身损害赔偿、知识产权等民商事纠纷等;执业地址:北京市朝阳区朝外大街26号MEN ...
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后,可否继续以原施工方名义施工? 38.双方因工程进度款、施工质量等问题产生纠纷导致停工,在没有对已完工程量、现场备料、施工设备等进行核对并 ? 225.农民工受雇于包工头,劳务合同是否有效?能否确定农民工与施工单位之间存在劳动关系? 226.我公司为一家建筑企业,劳务公司的农民工以实际施工人的身份 ...
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结论无异议,则法院可在民事诉讼中直接作为证据使用。如果用人单位或职工对劳动保障行政部门的认定结论有异议,则由法院对作为证据的工伤认定结论进行审查后再 法官共同组成合议庭,主要适用民事审判程序进行审理,并在审理过程中附带处理行政纠纷问题。同理,遇上以行政争议为主,附带民事争议的案件,如房屋登记行政诉讼类 ...
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拟对行政法领域私力救济的地位、功能、方式、特点,以及适用条件、适用范围等问题,展开研究。 一、私力救济在行政救济体系中的地位 以公权力是否介入为标准 的过程中,与行政相对人之间直接发生的行政争议。间接纠纷则指与行政管理密切相关的民事纠纷,如医患纠纷、劳动纠纷等。参见姚来燕:《多元化的行政性纠纷解决机制 ...
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?医务人员自己又是如何看待个人责任承担的? (二)诊疗鉴定 专业分工在提高了劳动效率的同时也牺牲着外界对行业间的认知和交往,医疗行业在医疗知识精英逐步 过程中出现了一些遗漏,虽然后期进行了补救,可是疏漏终是难免。另外,医疗纠纷问题牵涉的知识涉及面深广,调查人员虽然在之前进行恶补,试图了解一些有关医疗 ...
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近年来,在企业破产案件审理中,债务纠纷问题较为突出,常常成为困扰企业破产案审理的一个重要因素,影响破产财产总额的确定,影响分配方案的制订和实施。笔者从 保护破产人权益方面主要体现在以下几点:一是将破产企业所欠职工工资和劳动保险费用、职工在企业破产前用于维持生产、经营的集资款,列为破产财产分配的第一清偿 ...
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生活行为的认定标准理应考虑到相关民事法律规范已经对此有明确规定且其本质上属于民事纠纷问题的因素,不能机械地将其简单理解为干扰他人正常生活,而是应当从严掌握。 有抚养教育的义务;子女对父母有瘾养的义务。子女不履行赡养义务时,无劳动能力的或生活困难的父母,有要求子女付给赡养费的权利。我国《刑法》第260条 ...
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