条例》以及1967年《劳资关系法》。 马来西亚下级法院由下列部分组成： 1．Penghulu法院。它可以在初审程序中审理和裁决民事案件，但是纠纷标的额不能超过50林吉特 ）决定该问题，并将案件移交给另一法院由其根据联邦法院的决定予以处理。《联邦宪法》第128条和1964年《法院审判条例》第81条规定了 ...
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于40年末50年代初来自辩护实务第一线的少数律师，至60年代，由于检察官对于劳资双方之间发生的伤害案件、违反选举法案件、轻微犯罪案件等行使起诉裁量权的明显 以违反刑事诉讼法第248条为由驳回公诉。该判决在严厉批评了国家和检察当局处理水俣病纠纷的措施之后结合本案分析道，对川本氏的起诉导致了偏袒公害纠纷 ...
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项承诺的基础上，研究了四条对企服务措施：一是慎重处理因金融危机引发的相关案件纠纷，及时向有关方面提出预防和解决相关问题的司法建议。二是送法 ）》及《松滋市人民法院审判委员会办公室工作规则》，进一步明确了审委会审理案件的范围、程序，规范了审判委员会的职责与管理工作。 进一步规范和强化审判管理。继续坚持和 ...
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的发展，已经发展成为比较规范的调解制度。英国把其纠纷调解制度称之为ADR，即纠纷替代解决措施。由于该制度处理纠纷快捷，成本低廉、便民而且尊重当事人的纠纷 管理，使得对鉴定人的标准认证趋与统一。 十、民事执行制度 英国的民事执行程序一般都由法院法和法院规则专门给予规范。一般来说，最高法院法和最高法院规则 ...
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物权、股权、债权、知识产权、人身权等内容。民事诉讼过程是通过对民事纠纷的处理，确认当事人之间的民事权利义务关系，制裁民事违法行为，保障当事人的民事权益 该机构提起诉讼。此种诉讼属于典型的公益诉讼案件。 （二）适用公益诉讼程序救济社会权符合“效益性”的价值目标 效益是一个经济学概念，反映成本与收益、投入 ...
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的诺曼底公曼（NormanDuke）威廉一世渡过英吉利海峡征服英伦三岛把法兰克王国解决土地纠纷时挑选当地封建主作见证人的制度也带到了英国。十一世纪的英国法律规定， 程序效率太低，成本太高，而不得不寻求通过简易审判程序甚至是非审判的辩诉交易程序来加快案件的处理进程。历史传统对陪审制的影响也是不可忽视的。 ...
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利益的高度一致性和具体利益的相对差异性，二者相互依赖不可分割。在审理劳动争议纠纷案件时，必须坚持和谐发展、互利共赢的理念，不能强调保护一方而 发生争议的，经劳动争议仲裁后，人民法院应按照劳动争议案件处理。 (六)关于独生子女父母一次性养老补助纠纷案件的受理问题 《山东省人口与计划生育条例》第30条第 ...
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里虽然没有完全开放，尚未达到完全的国民待遇水准，但仍然符合目前世界各国在处理投资准入问题上的国际惯例，并且符合WTO关于自由化进程应适当尊重各成员国的 经营阶段给予适当鼓励措施等等，都应该在国内法立法通过吸收消化WTO规则的转换程序中，由本国法律对国民待遇的适用程度作出符合自身利益的解释。 至于外资 ...
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赔偿责任。 六、试用期相关问题 劳动合同中的试用期,一般是指在劳动合同期限之内,劳资双方为互相了解和考察约定的一段时间。它不是劳动合同的必备条款, 风险，提供专项培训前可提前终止试用期； 7.试用期内解除劳动合同应遵循相关的程序规定，用人单位在试用期内单方解除劳动合同应当事先将解除劳动合同理由通知工会 ...
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追偿，因而这种损失在某种程度上是无法弥补的。 公司如果没有依法律规定的程序进行清算，公司的股东或者法定代表人可能会被工商行政管理部门列为黑名单，股东对 如果发生劳资争议，仍然按照劳动法处理。但在没有签订劳动合同的情况下，企业丧失了通过签订劳动合同保护企业利益、对劳动者约定义务的机会，在处理这类纠纷时， ...
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