是当事人之间设立、变更、终止民事关系的协议，依法成立的合同受法律保护。”由于整个民法都是调整平等主体之间的民事关系的，《民法通则》第85条“当事人之间”与 是股东为实现自身利益而创设的工具，它相对于股东整体来说根本就没有讨价还价的资格。正如政府必须受人民监督、对人民负责，公司机关也必须受股东大会监督、 ...
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的《工商行政管理暂行规定》规定，工商行政管理机关的基本任务包括“确认市场主体资格，规范市场主体行为”，“工商行政管理机关是法律、法规确定的登记主管机关，负责确认 中国国民经济发展要求的；（四）造成环境污染的；（五）签订的协议、合同、章程显属不公平，损害合营一方权益的”。国务院发布的《指导外商投资方向 ...
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]丁卫民.论高级管理人员劳动法主体地位[D].华东政法大学, 2013 (4) :219-220. [5]徐轩.高级管理人员劳动合同主体资格探究[D].西南政法大学, 2012 (3) :14. [6]卢伟.公司高级管理人员适用劳动法律法规问题研究[D].中国海洋大学, 2015 (4) :21. ...
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的违反法律、行政法规的强制性规定的情形。《最高人民法院关于审理涉及国有土地使用权合同纠纷案件适用法律问题的解释》第十一条规定：土地使用权人未经有批准权的 判决认定农工商公司具有诉讼主体资格有误。本院认为，根据一审法院认定的事实，一审期间三方当事人均一致认可《协议书（代合同）》的签订主体为农工商公司及刘 ...
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永之间存在某些法律关系，但是并不能具备本案诉讼原告主体资格；第二，本案被告与黎增永签订了二手房买卖合同以后，双方约定，交房日期是2018年4月30 ，如卖方逾期履行义务超过5日或有其他根本违约行为，买方可要求卖方继续履行合同并按前述标准支付违约金直至履行义务为止；卖方保证享有完整的所有权或处分权，买方 ...
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]丁卫民.论高级管理人员劳动法主体地位[D].华东政法大学, 2013 (4) :219-220. [5]徐轩.高级管理人员劳动合同主体资格探究[D].西南政法大学, 2012 (3) :14. [6]卢伟.公司高级管理人员适用劳动法律法规问题研究[D].中国海洋大学, 2015 (4) :21. ...
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]丁卫民.论高级管理人员劳动法主体地位[D].华东政法大学, 2013 (4) :219-220. [5]徐轩.高级管理人员劳动合同主体资格探究[D].西南政法大学, 2012 (3) :14. [6]卢伟.公司高级管理人员适用劳动法律法规问题研究[D].中国海洋大学, 2015 (4) :21. ...
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]丁卫民.论高级管理人员劳动法主体地位[D].华东政法大学, 2013 (4) :219-220. [5]徐轩.高级管理人员劳动合同主体资格探究[D].西南政法大学, 2012 (3) :14. [6]卢伟.公司高级管理人员适用劳动法律法规问题研究[D].中国海洋大学, 2015 (4) :21. ...
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]丁卫民.论高级管理人员劳动法主体地位[D].华东政法大学, 2013 (4) :219-220. [5]徐轩.高级管理人员劳动合同主体资格探究[D].西南政法大学, 2012 (3) :14. [6]卢伟.公司高级管理人员适用劳动法律法规问题研究[D].中国海洋大学, 2015 (4) :21. ...
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]丁卫民.论高级管理人员劳动法主体地位[D].华东政法大学, 2013 (4) :219-220. [5]徐轩.高级管理人员劳动合同主体资格探究[D].西南政法大学, 2012 (3) :14. [6]卢伟.公司高级管理人员适用劳动法律法规问题研究[D].中国海洋大学, 2015 (4) :21. ...
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