日最高法 最高检 公安部 司法部发布，1990年7月1日起实施）适用于《中华人民共和国刑法》规定的伤害他人身体健康的法医学鉴定。 3.《人体重伤鉴定标准》（ 及其相关的配套法规的有关规定，制定标准的目的是为《工伤保险条例》等国家社会保险法规有关伤残的鉴定提供依据，其范围适用于职工在职业活动中因工负伤和 ...
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劳动合同期限内。既然试用期属于劳动合同期限的范围，员工就有权享受各项社会保险，即养老保险、工伤保险、医疗保险等等。 如果单位没有在职工试用期期间缴纳 的无效应由劳动争议仲裁机构或者法院确认。 此前劳动部在《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》中规定“劳动合同的无效由法院或劳动争议仲裁委员会 ...
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享受工伤保险待遇的权利。【内容修改】 【辨析】《办法》的适用范围是“中华人民共和国境内的企业及其职工”，由于市场经济的发展，经济成份、组织形式、用工方式都 经济补偿，促进工伤预防和职业康复，真正分散用人单位的工伤风险，从而真正成为社会保险体系的重要组成部分。 65．《条例》第六十一条 本条例所称职工， ...
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参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。 “中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、 骗取工伤保险待遇，医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出的，由社会保险行政部门责令退还，处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款；情节严重，构成 ...
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规范的核心关系，社会保险法中的其他社会关系都是围绕这种关系而展开的。社会保险法律关系一经产生，投保人、被保险人就负有缴纳社会保险费以及提供相关资料的义务， 规定，用人单位与劳动者因社会保险发生的争议属于劳动争议，适用本法。2010年通过的《社会保险法》第4条规定：中华人民共和国境内的用人单位和个人依法 ...
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劳动争议调解仲裁法》、《中华人民共和国民事诉讼法》等相关法律规定，结合民事审判实践，特作如下解释。第一条劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险 为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。【吕琦律师解读】社会保险包括养老、医疗、失业、工伤、女职工生育险等五险，我国某些省市司法 ...
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五十六条 本法自1992年1月1日起施行。 新疆维吾尔自治区实施《中华人民共和国未成年人保护法》办法 第一章 总 则 第一条 为了保护未成年人的身心健康，保障未成年人的合法 、其原籍国以及不同于其本国的文明的尊重；（D）培养儿童本着各国人民、族裔、民族和宗教群体以及原为土著居民的人之间谅解、和平、宽容 ...
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劳动合同期限内。既然试用期属于劳动合同期限的范围，员工就有权享受各项社会保险，即养老保险、工伤保险、医疗保险等等。 如果单位没有在职工试用期期间缴纳 的无效应由劳动争议仲裁机构或者法院确认。 此前劳动部在《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》中规定“劳动合同的无效由法院或劳动争议仲裁委员会 ...
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工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、 因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。具体办法由国务院社会保险行政部门会同国务院财政部门规定。 此外，对条文的个别文字作了修改，对条文 ...
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、财政部、全国总工会颁发的《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》、《中华人民 共和国劳动保险条例》以及所在地的法律法规。4、归责原则不同普通侵权损害赔偿责任 履行劳动合同的法定责任劳动合同应按国家有关规定明确工伤待遇，这是《中华人民共和国劳动保险条例》所规定的。这一规定适用所有的企业（个体、私营）， ...
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