，而且规定了具体可操作的责任追究方式，使公司高级管理人员承担责任真正落到了实处。根据新《公司法》的规定，公司高级管理人员违法执行职务后，轻则被罢免，重则有可能被法院判决向公司或股东承担巨额赔偿责任或者身陷囹圄。如果出现这种情况，公司高管职位的光环和丰厚的工薪报酬就显得轻于鸿毛了。比如，近期司法部门和 ...
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下列职权：（一）检查公司财务；（二）对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议；（三）当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正；（四）提议召开临时股东会会议，在董事会不履行本法规定的 ...
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法律地位；五是规定了差额选举和直接提名的原则；六是规定了50％比例的当选原则；七是制定了秘密划票间的原则；八是当场公布选举结果；九是对罢免做了规定。村委会组织法还授权地方人大制定具体的选举程序、选举办法，目前。31个省、直辖市、自治区制定了规范本行政区域内的村委会选举的地方性法规。这些地方性法规在 ...
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职权：（一）检查公司财务；（二）对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者董事会决议的董事、高级管理人员提出罢免建议；（三）当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正；（四）提议召开临时董事会，列席董事会并提出提案、质询和建议 ...
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条规定，监事会检查公司财务；对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议。因此股份有限公司的监事会成员也有可能在公司监督管理过失犯罪中成为责任人员。 可能影响责任人员界定的因素，还包括公司构成个罪的犯罪构成要件。因为 ...
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（二）检查公司财务； （三）对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律 、行政法规 、本章程或者股东大会决议的董事 、高级管理人员提出罢免的建议； （四）当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正； （五）提议召开临时股东大会，在董事会不履行《公司法 ...
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完善政府内部层级监督和专门监督，改进上级机关对下级机关的监督，建立常态化监督制度。完善纠错问责机制，健全责令公开道歉、停职检查、引咎辞职、责令辞职、罢免等问责方式和程序。 完善审计制度，保障依法独立行使审计监督权。对公共资金、国有资产、国有资源和领导干部履行经济责任情况实行审计全覆盖。强化上级审计 ...
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c) 个别行为人的行为违法，使选举环节和程序遭到破坏。9.2.2重新选举由村民选举委员会主持。9.3补选9.3.1村民委员会成员因辞职或被罢免造成缺额的，应在3个月内进行补选。离村民委员会换届选举时间不足一年且不影响工作的，可以不进行补选。9.3.2补选由村民 ...
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司法机关依法追究刑事责任。工会组织及其工作人员不履行法定职责的，由同级工会或者上级工会责令改正；情节严重的，依照《中华人民共和国工会章程》组织改选或者予以罢免。第七章附则第七十条市政府可以根据本条例制定实施细则。第七十一条本条例要求市政府制定具体实施办法和要求有关部门制定具体规定的，市政府和有关部门 ...
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完善政府内部层级监督和专门监督，改进上级机关对下级机关的监督，建立常态化监督制度。完善纠错问责机制，健全责令公开道歉、停职检查、引咎辞职、责令辞职、罢免等问责方式和程序。完善审计制度，保障依法独立行使审计监督权。对公共资金、国有资产、国有资源和领导干部履行经济责任情况实行审计全覆盖。强化上级审计机关 ...
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