中的相关问题作一介绍和说明。 《意见》的制定背景 保护知识产权是尊重创造性劳动和激励创新的一项基本制度,是建设法治国家和诚信社会的重要内容。建设创新型 的是,《意见》起草时,有一种意见认为,应当参照最高人民法院《关于审理商标民事纠纷案件适用法律若干问题的解释》的相关规定,将行政执法部门依法查封扣押侵权 ...
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如建设工程峻工验收合格,承包人请求参照合同约定支付工程价款的,应予支持。又如,《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第14条条1款:劳动合同 的目的,是否构成做出这种对合同自由的侵犯的理由,即是否在于阻止私法上的法律行为生效。德国联邦最高法院在司法判例中作出如下区分: 1、如果双方合同当事人都 ...
//www.110.com/ziliao/article-235077.html -
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》第八十条的规定,用人单位给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。比如在劳动安全卫生、工作时间,社会保险等方面给劳动者造成损害的,用人单位应承担相应的赔偿 使其发生企业规章制度的效力。 三.规章制度需公示 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十九条的规定,用人单位通过民主程序 ...
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仲裁委员会或人民法院确认为合同无效或部分无效的,则应当依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(下称《解释》)第十四条的规定 ,由于用人单位的原因订立的无效合同,给劳动者造成损害的,应当比照违反和解除劳动合同经济补偿金的支付标准,赔偿劳动者因合同无效所造成的经济损失的规定计算。 ...
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劳动的;(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第15条规定:用人 即告终止,无须获得用人单位同意。 劳动者行使约定解除权时应当注意:必须事先在劳动合同中约定约定解除合同的条件,并且只有当解除合同的条件成就以后,劳动者 ...
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如建设工程峻工验收合格,承包人请求参照合同约定支付工程价款的,应予支持。又如,《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第14条条1款:劳动合同 的目的,是否构成做出这种对合同自由的侵犯的理由,即是否在于阻止私法上的法律行为生效。德国联邦最高法院在司法判例中作出如下区分: 1、如果双方合同当事人都 ...
//www.110.com/ziliao/article-176058.html -
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如建设工程峻工验收合格,承包人请求参照合同约定支付工程价款的,应予支持。又如,《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第14条条1款:劳动合同 的目的,是否构成做出这种对合同自由的侵犯的理由,即是否在于阻止私法上的法律行为生效。德国联邦最高法院在司法判例中作出如下区分: 1、如果双方合同当事人都 ...
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如建设工程峻工验收合格,承包人请求参照合同约定支付工程价款的,应予支持。又如,《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第14条条1款:劳动合同 的目的,是否构成做出这种对合同自由的侵犯的理由,即是否在于阻止私法上的法律行为生效。德国联邦最高法院在司法判例中作出如下区分: 1、如果双方合同当事人都 ...
//www.110.com/ziliao/article-143271.html -
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了指导性的作用。最高人民法院2006年8月14日公告施行的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》更是对司法救助进行了里程碑式的 ,这与构建社会主义和谐新农村的时代主题显得格格不入,因此,建立一个完善的农民法律援助体系已经成为了现今亟待解决的重要问题。 2001年3月全国人民代表大会通过的 ...
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如“建设工程峻工验收合格,承包人请求参照合同约定支付工程价款的,应予支持”。又如,《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第14条条1款:“劳动 的目的,是否构成做出这种对合同自由的侵犯的理由,即是否在于阻止私法上的法律行为生效。德国联邦最高法院在司法判例中作出如下区分: 1、如果双方合同当事人 ...
//www.110.com/ziliao/article-9749.html -
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