安置企业的失业和下岗职工。新通过的企业法引入“商业性”概念，全部资产先用来偿还企业所欠债务，标志着政策性已经完成一个阶段性任务。但对历史遗留问题仍采取特殊处理 中华全国总工会上半年对山西、甘肃等6个省的不完全调查，6省改制、的国有企业拖欠职工工资仍达3.05亿元，拖欠医疗费3.08亿元，拖欠职工安置费 ...
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安置企业的失业和下岗职工。新通过的企业法引入商业性概念，全部资产先用来偿还企业所欠债务，标志着政策性已经完成一个阶段性任务。但对历史遗留问题仍采取特殊处理 中华全国总工会上半年对山西、甘肃等6个省的不完全调查，6省改制、的国有企业拖欠职工工资仍达3.05亿元，拖欠医疗费3.08亿元，拖欠职工安置费10 ...
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中共中央、国务院关于推进社会主义新农村建设的若干意见》;从1984年国务院发出《关于进一步扩大国营企业自主权的暂行规定》,到1994年《国务院关于在若干城市试行国有企业破产有关问题的通知》,再到1999年党的十五届四中全会通过《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》;从1984年党的十二 ...
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党的十五大和九届全国人大都将国有企业改革作为近几年国家经济改革的中心任务，而当前国有大中型企业改革的重要途径是转换企业经营机制，建立健全现代企业制度。 的草拟、审核，参与公司重大经济活动（如公司股权转让、合并、解散、清算、破产；企业兼并、收购、产权界定、资产评估，上市公司重大信息披露等），公司专利、 ...
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安全。 破产法的重新制定，使人们又一次关注中国社会不同阶层的生存状态。关于破产清偿顺序的讨论，从一个侧面反映出，中国的决策者既有遵从市场经济优胜劣汰基本规则的决心和勇气，同时也有体察社会转型期特有的国情，直面现实的真诚和智慧。对国有企业破产遗留下来的历史问题，采取特殊的处理方式，对未来企业竞争 ...
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为名的众多局部突破性尝试。1980年经济特区的设立，就是在宪法和法律进行规定之先进行的。1986年国有企业破产的尝试、20世纪80年代中期许多城市和行业开展的价格机制改革试点、同期的企业资产股份制改革试点[②]等，均在是缺乏充分规范形式依据的基础上进行的。再走得更远一点， ...
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而失去竞争优势，面临停产、歇业；更有甚者，有些企业因此而破产倒闭。因此，如何保护企业的商业秘密，就成为一个企业无法回避的重大问题。本文从二个方面谈如何 中的技术秘密）作价出资的规定。（四）部门规章1、国家经贸委《关于加强国有企业商业秘密保护工作的通知》中关于正确理解商业秘密的定义，合理认定商业秘密的 ...
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，希望对您有所帮助。 从广义上讲，企业改制重组包括企业资本(债务)重组、企业改组、企业并购，企业破产等内容;从被改组企业本身来讲，改制重组的内容主要有业务重组 原企业的法人地位的方案。这种方案一般多适用于原大型国有企业(往往大而全)：非经营性资产所占比例较高，绝对值较大，而且，盈利能力较差。 (3)非 ...
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1)劳动者在该用人单位连续工作满十年的； 2)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定 或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的； 4）企业被依法宣告破产的； 5）企业被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者企业决定提前解散的； 6）法律、行政法规 ...
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1)劳动者在该用人单位连续工作满十年的； 2)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定 或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的； 4）企业被依法宣告破产的； 5）企业被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者企业决定提前解散的； 6）法律、行政法规 ...
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