劳动合同，应当向劳动者支付经济补偿金的情形： 1、用人单位提出协商解除劳动合同，并与劳动者协商一致而解除劳动合同的； 2、劳动者不能胜任工作，经过培训或者 的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过12年。 六、用人单位应当向劳动者加付赔偿金的情形： 1、未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-192932.html -了解详情
的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 用人单位如何承担因违法解除劳动合同的赔偿责任，劳动法没有明确规定。为了遏制 的；显然企业必须将上述规定按符合企业实际情况进行进一步明确。试用员工的录用条件是什么、什么是严重违反规章制度，那些情况属于严重失职，营私舞弊等等。 五、 ...
//www.110.com/ziliao/article-184169.html -了解详情
和退休人员建立了基本医疗保险个人帐户。根据《深圳市基本医疗保险暂行规定》的规定，劳务工尚未建立基本医疗保险个人帐户，劳务工也无需负担医疗保险费。 1998年 裁决。 再谈用人单位克扣和拖欠劳动者工资、拒不支付劳动者加班工资如何赔偿或补偿劳动者损失的法律规定。 《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条 ...
//www.110.com/ziliao/article-183966.html -了解详情
问题的意见＝（劳部发［1995］309号）第十七条和《关于劳动争议受理问题的复函》（劳办发［1994］96号）第四条规定精神，用人单位与劳动者 的，应当承担赔偿责任。所以一般的理解是如果用人单位故意拖延部订立劳动合同的，劳动者不能依据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》取得经济补偿金，但可以依据《违反 ...
//www.110.com/ziliao/article-183884.html -了解详情
和退休人员建立了基本医疗保险个人帐户。根据《深圳市基本医疗保险暂行规定》的规定，劳务工尚未建立基本医疗保险个人帐户，劳务工也无需负担医疗保险费。 1998年 裁决。 再谈用人单位克扣和拖欠劳动者工资、拒不支付劳动者加班工资如何赔偿或补偿劳动者损失的法律规定。 《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条 ...
//www.110.com/ziliao/article-183736.html -了解详情
条的规定，要求用人单位加付赔偿金的，劳动仲裁委或人民法院不予支持。 27、由于原劳动部制定的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》（劳部发［1994］ 企业应对 工伤保险争议和农民工保险争议在一些制造型企业中频繁发生。企业在日常劳动人事管理过程中要特别引起注意： 1、企业特别应当注意及时为员工缴纳工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-172743.html -了解详情
有关规定给予经济补偿。具体包括以下12种情况： （1）用人单位违法解除劳动合同的； （2）经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的； （3 意见》（劳部发[1995]309号）第53条、国家统计局《关于工资总额组成的规定》第4条明确规定，工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点 ...
//www.110.com/ziliao/article-172054.html -了解详情
风险。根据第四十六条的规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依本法第三十八条规定解除劳动合同的，劳动者可以解除劳动合同 ，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的 2、 劳动者不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的 3、 ...
//www.110.com/ziliao/article-164063.html -了解详情
单位支付解除劳动合同的经济补偿金以及经济赔偿金 对于劳动者要求用人单位支付经济补偿金以及经济赔偿金的法律依据有《劳动合同法》第四十七条的规定，经济补偿按劳动者在 马桥站下车，换成405路麦子店下车，步行至朝阳区劳动局。（3） 海淀区劳动争议仲裁委员会 乘车路线： 地铁1号线国贸站下车，换成地铁10号线 ...
//www.110.com/ziliao/article-162240.html -了解详情
是前者，如有的学者将裁员定义为用人单位基于法定的事由，与达到或超过法律规定人数的劳动者在一定时间内解除劳动合同的行为，人数限定事实上也是劳动法理论上的 赔偿金。 第八十七条为，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 就是说，如果 ...
//www.110.com/ziliao/article-156979.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务