1、乙方患病或非因工负伤在劳动法所规定的医疗期内； 2、乙方因工伤或职业病在治疗、疗养期间和医疗终结后经劳动鉴定委员会确认部分或全部丧失劳动能力； 3 1、在试用期内； 2、经国家有关部门确认，甲方劳动安全，卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的； 3、甲方不按照合同规定向乙方支付劳动报酬超过30日的； ...
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权限。然而，此项裁量权的行使受到禁止保护不足等行政均衡原则的制约。对于严重危害他人人身安全的个人或者组织，如果公安机关既未采取任何行政强制措施又未给予任何 之违法。另外，德国的雪橇事件、别墅事件，日本的兵库县雪崩事件、大东锰金属职业病诉讼事件，我国台湾地区的日月潭船难事件、民生别墅辐射屋事件，我国大陆 ...
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大规模失去职业。这种风险工人个人是无法避免的。大工业生产带来的失业、工伤、职业病等等必然导致社会矛盾激化。为稳定社会政治经济秩序，各国陆续放弃自由经济政策， 亿元。拖欠、挪用、拒缴社会保险费所带来的后果并不亚于偷税、漏税的危害。? （三）几点思考与建议? 1.解决国有企业职工养老保险历史债务补偿是国家 ...
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______________________________________________________ 10、甲乙双方依法参加社会保险。 11、乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的有关待遇，按照国家 ...
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已制定了《劳动法》、《工会法》、《就业促进法》、《劳动合同法》、《职业病防治法》、《安全生产法》、《失业保险条例》、《企业最低工资规定》等 的侵害可能性逐渐发展到不能回复的劳动权侵害过程进行时；(2)由自由权层面的劳动权危害可能性可得出有显著且无法控制的劳动权侵害过程进行时；(3)在私人冲突过程中可能 ...
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的未经验收的工程交付使用；建筑施工队伍监管的混乱导致建设工程质量低劣，严重危害人民群众的生命安全等。这些问题严重扰乱了建筑市场的正常秩序，破坏了 《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》规定非法用工单位应向受到事故伤害或患职业病的伤残职工或死亡职工的直系亲属、伤残童工或死亡童工的直系亲属给予一次性赔偿。 ...
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为1年。其期限的起止时间为自事故伤害发生之日或者被诊断，鉴定为职业病之日。 其次，行政复议中的时间限制。 根据《行政复议法》的规定，对于劳动 同时，在发生事故之前，劳动者也要有风险防范意识，杜绝工伤事故危险的发生，预防危害的发生是权利维护的最好途径。知法懂法继而才能用法，我们希广大劳动者提高自身公民的 ...
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可要求劳动者作出书面承诺。 D、查验劳动者身体健康证明； 因可能涉及到医疗期或职业病的可能，所以用人单位为了减少风险，可要求劳动者提供县级以上或用人单位规定 第八条规定，用人单位应如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况。用人单位应当让 ...
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实践中存在以下两种观点： 第一种观点认为，鉴于道路交通事故肇事车辆均具有危害交通安全的性质，属危险行为，且两车相撞造成同一损害后果，各行为人的 《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》规定非法用工单位应向受到事故伤害或患职业病的伤残职工或死亡职工的直系亲属、伤残童工或死亡童工的直系亲属给予一次性赔偿。虽 ...
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实践中存在以下两种观点： 第一种观点认为，鉴于道路交通事故肇事车辆均具有危害交通安全的性质，属危险行为，且两车相撞造成同一损害后果，各行为人的 《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》规定非法用工单位应向受到事故伤害或患职业病的伤残职工或死亡职工的直系亲属、伤残童工或死亡童工的直系亲属给予一次性赔偿。虽 ...
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