容易;长期的目标是将现在的五个法院体系进行缩减,形成两个法院体系:普通法院(主管民事、刑事案件,并将劳动法院包含在内)及行政法院(主管行政、财政及 )。①“缓解诉讼爆炸的最佳选择是分流案件,分流案件的最好方式是鼓励可选择争议解决方法的运用。现代社会复杂纷繁,传统司法制度难以完全适应,有必要探索更快捷、 ...
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还是依据《公务员法》,招录机关都是用人机关,而不是各级政府人事主管部门。 通过公开招考的途径进行录用公务员,根本区别于公务员制度实施以前的不通过考试途径 规定都要归结到政治权利的宪法范畴种去讨论,而实际上又没有解决宪法性争议问题的诉讼或其他救济途径,其结果只能是使宪法的严肃性和权威更加容易遭受社会的 ...
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法律、法规规定的机关提出复议申请,并由受理机关依法进行审查并做出复议决定的法律制度。 相对来说,行政复议途径由于有《中华人民共和国行政复议法》(以下简称《 在教育调解制度中,笔者建议建立一种专门的机构切实有效地解决教育纠纷,而《劳动法》中关于劳动争议调解委员会的组成可以供教育调解制度借鉴。在《劳动法》 ...
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是一个不争的事实。公民请一个律师成本很高, 导致人民群众很少通过法律途径去解决问题, 并且对于诉讼结果还是未知数, 所以很少冒险去进行行政诉讼。 2. 行政诉讼功能错位 行政诉讼法的立法宗旨过分强调维护行政机关的权益, 忽视 ...
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工伤职工的保障,包括行政程序保障、仲裁程序保障和司法程序保障,内容不限于劳动争议解决程序。本文试图从工伤的实体保障与程序保障两个角度展开一点初步的分析, 的数额为10万元,只需以10万元为标准预交上诉费即可。对劳动争议的仲裁、诉讼收费制度应进行上述改革,对超出工伤补偿上限的普通民事诉讼收费亦应如此改革 ...
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由工会出面提出异议,并由工会派出代表与有关主管人员进行协商,当协商不成时,可以依据劳动争议的救济途径进行救济。只有那些屡教不改,情节严重的职工才能被开除。 争议所引起的纠纷列入劳动争议中,要求法院进行受理。 [12]主要原因是我国的司法建设并不完善,使得大量与惩戒权相关的纠纷得不到解决。此类事件的发生 ...
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奖金 参照1993年9月23日劳动部印发的《中华人民共和国企业劳动争议处理条例若干问题解释》的规定,属于劳动报酬性质的津贴、补贴也应属于夫妻共同财产范围。 2 ,可解散公司进行清算,对公司剩余财产按《婚姻法》规定分割;夫妻一方要求经营公司,另一方要求退出公司的,可考虑通过股权转让的方式解决,使退出一方 ...
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或者未经人民法院允许处分已向人民法院提供担保的财产的;(三)违反人民法院限制高消费令进行消费的;(四)有履行能力而拒不按照人民法院执行通知履行生效法律文书确定的义务 百条破产程序中有关债务人的民事诉讼案件,按照财产案件标准交纳诉讼费,但劳动争议案件除外。第一百二十八条依照民事诉讼法第九十三条的规定向 ...
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企业因损害赔偿问题也可向工商行政管理机关提出调解请求,工商行政管理机关可以进行调解。企业可以直接向人民法院起诉,请求损害赔偿。4、刑法上的救济根据 秘密的立法完善[J] .河北法学,2004,(1).[11]孙瑞玺、温树斌.劳动争议案件几个疑难问题辨析[J].河北法学,2002,(6).[12]孙瑞玺 ...
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安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。在《刑法》中规定了强迫职工劳动罪 动力。对于不同观点,相互尊重、平等协商而不是固执己见、强行压制,是解决分歧的有效途径。不同政治、经济、社会制度的国家,不同历史、宗教、文化背景的民族 ...
//www.110.com/ziliao/article-516059.html -
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