立法工作日益得到重视，相继制定和颁布《传染病防治法》、《母婴保健法》、《职业病防治法》等多部公共卫生法律，国务院先后制定和颁布《公共场所卫生管理条例》、 应急条例》等配套法规，卫生部也颁布了涉及传染病、食品、灾害医疗救援、职业危害事故预防等百余个部门规章，公共医疗卫生立法初具规模，但仍存在着卫生法制 ...
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实践中存在以下两种观点： 第一种观点认为，鉴于道路交通事故肇事车辆均具有危害交通安全的性质，属危险行为，且两车相撞造成同一损害后果，各行为人的 《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》规定非法用工单位应向受到事故伤害或患职业病的伤残职工或死亡职工的直系亲属、伤残童工或死亡童工的直系亲属给予一次性赔偿。虽 ...
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，在中国文革期间，有多少无辜者倒在了自己人的刑讯逼供之下。对于刑讯逼供的危害，董必武同志在1953年司法改革运动中就曾经指出，刑讯逼供是最严重的 或系无辜或是被致死、致重伤。[16]可以说，非法证据排除规则就是为刑讯逼供这种职业病配制的解毒药。 另外，非法言词证据的虚假性特点也是必须将其予以排除的重要 ...
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。公司法2005年刚修订，议案提出的有关社会责任问题在安全生产法、环境保护法、职业病防治法、劳动法等法律法规中已有规定，建议当前采取措施督促公司严格依法履行社会 生产者、销售者将添加有对人体有害的非食品原料的产品，流入市场并造成了危害结果的行为，如何进行定罪量刑。产品责任是核心，产品和服务是公司的生命 ...
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的这方面的工作做得够吗？如果只能在事情发生之后采取法律手段，那么造成的危害能通过法律消除吗？除了在权益遭到损害之后用法律手段维护自己的权益，我们 我国的长远目标完全一致，而且还能更好地促进我国诸如劳动法、安全生产法、职业病防治法、环境保护法等一系列与社会责任有关的法律法规在企业内部得到贯彻实施， 减少 ...
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加害行为的纵容，这也不利于法律指引与教育功能的实现，反而会助长不良风气，危害社会稳定。 （二）折衷理论一种更趋科学的观点 我国目前的这种立法设计， 23]但司法实务上并没有关于认定劳动能力丧失程度的统一标准。一般是参照《工伤与职业病致残程度鉴定标准》。符合该标准中的伤残一级至四级的为全部丧失劳动能力； ...
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生产岗位上，从事与生产劳动有关，或是劳动条件、作业环境所致引起的人身伤害事故、职业病。7而另一种观点认为，工伤是指在生产、工作或在去往生产、工作 和200万人受伤。19各种事故，不仅给工人阶级，而且给社会各阶层带来了严重的危害。受害者的补偿问题引起了社会日益广泛的关注，传统的责任原则在这方面越来越令人 ...
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）用人单位如实向劳动者说明岗位用人要求、工作内容、工作时间、劳动报酬、劳动条件、社会保险、职业危害及其后果、职业病防治措施和待遇、规章制度等情况。浙江省及杭州市的立法还要求这种说明应采用书面形式或者在劳动合同中写明。（2）订立劳动合同，用人单位不得以任何形式向劳动者牟取 ...
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，在中国文革期间，有多少无辜者倒在了自己人的刑讯逼供之下。对于刑讯逼供的危害，董必武同志在1953年司法改革运动中就曾经指出，刑讯逼供是最严重的 或系无辜或是被致死、致重伤。[16]可以说，非法证据排除规则就是为刑讯逼供这种职业病配制的解毒药。 另外，非法言词证据的虚假性特点也是必须将其予以排除的重要 ...
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条例》和《试行办法》的宗旨和立法精神相近，都是保障因工作受到事故伤害或患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险。 蓄意违章，依第十六条第(三)项，不是工伤；职工蓄意违反安全操作规程，严重危害到了企业重大财产、人员安全，则很可能违反治安管理或构成犯罪，依第十六 ...
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