。但是深圳高x电讯有限公司仍然于2012年12月29日向罗某某发出《终止劳动关系通知书》。 深圳高x电讯有限公司同意从2008年之后，按照工作年限每满一 第二款第一项：用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限 ...
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其他失业保险待遇的，应责令其退还；对情节严重的，经办机构可以提请劳动保障行政部门对其进行处罚。重庆石柱土家族自治县律师事务所 第二十六条经办机构工作 保障行政部门申请行政复议。 第二十八条符合《条例》规定的劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的农民合同制工人申领一次性生活补助，按各省、自治区、直辖市 ...
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支付二倍的工资。” （一）当用人单位超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同时，向 劳动者每月支付二倍工资的起算点应当是用工之日；从用工之 连续工作10年，如果该劳动者在2009年3月1日原固定期限劳动合同期 满前或者期满当日提出续订劳动合同的，别2009年3月2日为应当订立无固定期 限劳动合同 ...
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开始在货运公司工作，2010年6月，因劳动合同到期，国际货运公司决定不再续订劳动合同，故与向女士终止劳动关系。随后，向女士以自己在公司工作已 都有体现。 2008年起，浦东新区法院在交通事故案件处理中发现，不少所谓劳动保障服务公司与当事人约定“包打官司”，不管法院实际判决数额多少，服务公司直接支付一个 ...
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的事项与企业进行平等协商：（一）集体合同和劳动合同的订立、变更、续订、解除，已订立的集体合同和劳动合同的履行监督检查；（二）企业涉及职工 。 比较《中华人民共和国劳动法》和中华全国总工会发布的《工会参加平等协商和签订集体合同试行办法》，我们不难发现，全国总工会是把集体协商和平等协商混为一谈了。 集体 ...
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双方约定的终止条件出现，即行终止。集体合同或专项集体合同期满前3个月内，任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求。双方协商代表协商一致，可以变更或 的女职工给予特殊保护；企业不得在孕期、产期、哺乳期，降低其基本工资或终止、解除其劳动合同；单位每年对女职工(含离退休女职工)进行一次妇科检查；集体合同还 ...
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一家外资企业的10名技术人员，因去年10月合同期满，企业不再与他们续订劳动合同。前不久，他们得知企业开始发放上年度年终奖，于是前往申领。但企业 到什么时候发。 离职照样可拿年终奖 迟发绩效工资违法 ●如果某人与企业签订劳动合同时，规定薪水6000元/月（基本工资3500元，绩效工资2500元），并且 ...
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病假工资基数和病假工资系数两部分构成。由于员工在病假期间往往不能提供正常的劳动，因此，病假工资待遇理应低于正常的工资水平，但这并不意味着用人单位可以随意 某进入上海A实业有限公司（以下简称A公司）工作；2005年，双方续订了一份无固定期限劳动合同，约定王某担任A公司生产部经理；2008年，王某的工资 ...
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在下列情况下，单位对劳动者造成的损害应予赔偿：(一)用人单位故意拖延不订立劳动合同，即招用后故意不按规定订立劳动合同以及劳动合同到期后故意不及时续订劳动合同的;(二)由于用人单位的原因订立无效劳动合同，或订立部分无效劳动合同的;(三)用人 ...
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的农民合同制工人连续工作满一年，本单位已缴纳失业保险费，劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，由社会保险经办机构根据其工作时间长短，对其支付一次性 的50%；同时可以规定一个最高限额，以避免以前高收入者的失业金仍然很高，丧失劳动积极性。此外，有些失业人员家庭经济不好，负担重，可借鉴少数国家的做法， ...
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