公司向邓先生发出书面警告,内容为指责邓先生未按照公司指示做,并停发邓先生的外派补助、辛苦补助、探亲工资补偿等费用。邓先生随后书面申辩,但是公司并没有 公司应补付上述款项并支付25%的经济补偿金。最终,法院依据《劳动合同法》判决:双方解除劳动合同,支付邓先生解除劳动合同经济补偿金十九万七千一百五十二元。 ...
//www.110.com/ziliao/article-480524.html -
了解详情
这样的危机时刻,提高人力资源成本,确实有点雪上加霜的意思。全球经济环境恶化问题是雪,劳动合同法的实施最多只是霜而已;如果没有雪而只有霜是不会导致 (有的地方还加了个一金),终止劳动合同原来明文规定可以不支付经济补偿,劳动合同法明令必须支付经济补偿金,并且加大违法的处罚力度等等,所有这些都使劳动力成本 ...
//www.110.com/ziliao/article-160367.html -
了解详情
《劳动合同法》第82条第1款规定了两种用人单位应当承担二倍工资法律责任的情形:一种是用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与 《劳动保障监察案例》第87条规定了关于解除劳动合同的经济补偿金和赔偿金, 第89条亦规定了劳动行政部门的行政执法权, 但是, 对订立劳动合同问题, 除二倍工资规定外, 当检查 ...
//www.110.com/ziliao/article-810049.html -
了解详情
《劳动合同法》第82条第1款规定了两种用人单位应当承担二倍工资法律责任的情形:一种是用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与 《劳动保障监察案例》第87条规定了关于解除劳动合同的经济补偿金和赔偿金, 第89条亦规定了劳动行政部门的行政执法权, 但是, 对订立劳动合同问题, 除二倍工资规定外, 当检查 ...
//www.110.com/ziliao/article-796678.html -
了解详情
《劳动合同法》第82条第1款规定了两种用人单位应当承担二倍工资法律责任的情形:一种是用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与 《劳动保障监察案例》第87条规定了关于解除劳动合同的经济补偿金和赔偿金, 第89条亦规定了劳动行政部门的行政执法权, 但是, 对订立劳动合同问题, 除二倍工资规定外, 当检查 ...
//www.110.com/ziliao/article-781282.html -
了解详情
《劳动合同法》第82条第1款规定了两种用人单位应当承担二倍工资法律责任的情形:一种是用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与 《劳动保障监察案例》第87条规定了关于解除劳动合同的经济补偿金和赔偿金, 第89条亦规定了劳动行政部门的行政执法权, 但是, 对订立劳动合同问题, 除二倍工资规定外, 当检查 ...
//www.110.com/ziliao/article-766674.html -
了解详情
《劳动合同法》第82条第1款规定了两种用人单位应当承担二倍工资法律责任的情形:一种是用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与 《劳动保障监察案例》第87条规定了关于解除劳动合同的经济补偿金和赔偿金, 第89条亦规定了劳动行政部门的行政执法权, 但是, 对订立劳动合同问题, 除二倍工资规定外, 当检查 ...
//www.110.com/ziliao/article-742839.html -
了解详情
加拿大也大致相同,美国将所有管理人员都纳入雇主范围,加拿大只把高级管理人员纳入雇主的行列。依据国际劳工公约,雇主也享有组织权,但这种权利只能组织与工会相区别 指出的是,高级管理人员本身具有较高的收入和对抗职场风险的能力,因此,在解除劳动合同的经济补偿金方面应当设置上限,而不应像一般员工一样完全依据工作 ...
//www.110.com/ziliao/article-335042.html -
了解详情
这样的局面:有的用人单位依据《劳动合同法》第40条解除劳动合同,但实际上不符合劳动合同法的规定,则既要支付经济补偿金,也要支付赔偿金。有的用人单位在 日作出东劳仲长安分庭案字(2009)67号裁决,认为:"申诉人解除劳动合同前12个月平均工资为1687.77元,2008年10月份工资为1842.31元 ...
//www.110.com/ziliao/article-660965.html -
了解详情
这样的局面:有的用人单位依据《劳动合同法》第40条解除劳动合同,但实际上不符合劳动合同法的规定,则既要支付经济补偿金,也要支付赔偿金。有的用人单位在 日作出东劳仲长安分庭案字(2009)67号裁决,认为:申诉人解除劳动合同前12个月平均工资为1687.77元,2008年10月份工资为1842.31元, ...
//www.110.com/ziliao/article-565177.html -
了解详情