工伤死亡可以获得哪些赔偿? 【大理著名学者型专家律师马培杰律师】 2011年1月1日新修订的《工伤保险条例》正式实施,因工死亡赔偿的一次性工亡补助金 保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。根据该条法律规定,工伤死亡可以获得以下项目的赔偿: (一)丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度 ...
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主张赔偿,但不知道应主张多少金额合适,那么林某应得到哪些赔偿,如何计算呢?(注:林某的工资为每月2000元,现年40岁,医疗费所在单位已经支付 和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。 2、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第26条 残疾辅助 ...
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:应予支持。但承包方弃耕、撂荒情形的,不予赔偿。47.承包地被依法征收,承包人有哪些权利?答:承包方有权向发包方请求给付地上附着物和青苗补偿费; 规定?答:公民为完成法人或其他组织工作任务所创作的作品是职务作品.1:除非符合法律规定,著作权由作者享有.2:但该单位在其业务范围内优先使用.3:作品完成两 ...
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根据劳动者或者其直系亲属的申请,依据工伤保险法律法规,确定劳动者所受伤害、所患职业病及其他特殊情形是否属于工伤。工伤认定是获取工伤赔偿的前提和必要步骤,其 伤情发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。四、工伤待遇的具体内容有哪些?根据《工伤保险条例》,工伤事故赔偿项目可以分为:(1)受害人未死亡的情况。 ...
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劳动争议仲裁; ⑤未及时主张工伤赔偿的,最后的救济方法:提起人身损害的民事诉讼; 工伤的认定标准 《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定 4、停工留薪,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 【法律依据】根据《工伤保险条例》第三十条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗, ...
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(7)劳动者确有再就业能力,且双方已丧失维系劳动关系信任基础的;(8)违法解除的原因仅为程序违法,用人单位解除劳动合同所依据的事实、法律等实体方面合法 导致无法享受养老保险待遇的按上述第29条规定处理。 32、哪些近亲属可以享受《工伤保险条例》第三十九条规定中劳动者的工亡赔偿待遇?是《继承法》所规定的 ...
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职工遭受工伤事故必须可以认定为生产安全事故。如果这个前提成就,还必须有“民事法律”规定职工有其他赔偿权利。因此适用《安全生产法》第48条关键在于,(1)生产安全事故的认定;(2)“民事法律”规定可以获得哪些赔偿,这些赔偿与工伤赔偿的关系。三、生产安全事故的认定根据国务院令493号令《生产 ...
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职业性有害因素所引起的特定疾病。②工伤保险范畴内的职业病又称为法定职业病,特指《职业病目录》规定的115种职业病。2.职业病有哪些特点?职业病与其他疾病比较, 规定执行。(2)职业病病人除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿的权利的,有权向用人单位提出赔偿要求。(3)劳动者被诊断患有 ...
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,如北京、山东等地方规定中便有相应规定。 陕西泓瑞律师事务所高珩律师认为,前两种观点都过于偏悖和极端,第三种观点较为符合劳动法律原则和宗旨。现今 ,这是工伤补偿制度形成的根源和基础理论。这也正是《工伤保险条例》中所有工伤待遇均规定为补助,而非赔偿的原因。因为用人单位承担的是受益人的补偿责任,而并非侵权 ...
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》没有规定评定残疾的机构与采用的评定规范,有专家提出“可以参照《工伤保险条例》的有关规定”观点应当是首选。在当前司法环境情形下,法院中设立的鉴定机构是不 三)、被扶养人生活费 据侵权行为法方面专家称,该赔偿国外法基本没有规定,而是我国的特有类推适用法律规定,它保护的是伤害致残的间接受害人的扶养权利。《 ...
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