不受理；[⑦]第二个通知是有条件地受理；[⑧] 最新的司法解释全面规定了此类案件如何受理的若干问题[⑨]。前一个案件和这两个通知以及目前的司法解释在对待 机关没有依法履行的，第10项是申请行政机关依法发放抚恤金、社会保险或者最低生活保障费，行政机关没有依法发放的，将复议所保护的权利范围由人身权扩大到了 ...
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法定职责，行政机关没有依法履行的、申请行政机关依法发放抚恤金、社会保险金或者最低生活保障费，行政机关没有依法发放的等三类行政不作为，依法申请行政复议。 按照1989 ，则可能给当事人造成重复起诉的诉累。笔者不同意这种观点，因为行政主体如何作为属于其应有的权力，而且行政诉讼中行政不作为的审查更多应是程序 ...
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伤残程度被评定为五级而企业难以安排工作的，按月发给相当于本人工资70％的伤残抚恤金。 以上规定明确了企业在支付伤残职工工伤待遇方面的责任。依据劳动部办公厅《国有企业如何确定伤残程度和有关待遇发放渠道的复函》（劳办发[1997]45号）的规定：该项抚恤金应由企业支付。同时还规定：工伤伤残被 ...
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伤残程度被评定为五级而企业难以安排工作的，按月发给相当于本人工资70％的伤残抚恤金。 以上规定明确了企业在支付伤残职工工伤待遇方面的责任。依据劳动部办公厅《国有企业如何确定伤残程度和有关待遇发放渠道的复函》（劳办发[1997]45号）的规定：该项抚恤金应由企业支付。同时还规定：工伤伤残被 ...
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3、领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金；4、领取失业保险金期间接受职业培训、职业介绍的补贴；5、国务院规定 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费的时间长短，规定了失业保险金的发放期限。失业保险金的标准，按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障 ...
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的主体又是案件的权利人,造成裁判员与运动员混同,会不会影响法律的严肃性？法院应如何执行，是继续执行,还是重新立案执行,据以执行的法律依据是什么,是原先的法律 、抚育费等案件。具体列举如下： 1、追索赡养费、扶养费、抚育费、抚恤金的； 2、孤寡老人、孤儿或者农村五保户； 3、没有固定生活来源的残疾人、 ...
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损失近千万元。因此工伤不仅是一个劳动生产问题，也成为一个社会问题。如何正确运用法律，解决这一社会的问题，笔者拟从以下几个方面加以论述 待遇的争议；⑧一次性伤残就业补助金争议；⑨一次性工伤医疗补助金争议；⑩一次性计发供养亲属抚恤金争议。 二、煤矿企业工伤事故赔偿、纠纷的救济途径 根据我国的现行劳动争议 ...
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经常吃荤的家庭，均不属低保对象，一些地方把居民的安置费、搬迁费、抚恤金等也计入收入，这些审核标准和观念，使一些贫困人员不能得到低保制度的 义务教育制度，大学生绿色通道制度，贫困学生学杂费减免制度，贫困人员再就业免费培训制度。 如何加强贫困人员的职业培训问题，单靠政府就业训练中心的力量，很难承担大量贫困 ...
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行政不作为。 2、不正确履行法定职责。不正确履行法定职责是指在法律对如何履行法定职责没有明确规定的情形下，行政机关采取了与法定职责的要求不相符合 职责，行政机关没有依法履行的；三是申请行政机关依法发放抚恤金、社会保险金或者最低生活保障费，行政机关没有依法发放的。其实，行政不作为案件远不止上述规定的几种 ...
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了法律的严肃性和统一性。本文拟就现行人身损害伤残鉴定标准与赔偿制度存在的缺陷，如何完善谈谈个人浅见。 一、人身损害伤残鉴定标准存在的缺陷 人民法院受理的人身损害赔偿 企业职工伤保险试行办法》规定，一到四级残疾按月分等级发放伤残抚恤金，并按本人工资标准发放18到24个月的一次性伤残补助金，五至十级伤残的 ...
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